今年对于机关事业单位退休人员,是一个比较特殊的年份,因为从10月份开始,过渡期就会结束,养老金也将完成并轨,不仅即将退休的机关事业单位人员关注,在此以前退休的机关事业单位人员时刻保持关注,因为他们中的一些人,仍然是按照2014年工资标预发养老金,并不是实际到手的钱,现在从2014年改革以来,也过去了将近10年,各地还没有完成待遇兑现的,也会加快推进这项工作。
比如,最近河南省开封市禹王台区就发布了消息,截至2024年1月份,禹王台区2014年10月至2022年12月期间退休的机关事业单位“中人”,正式待遇核算工作已全面完成。
也就是说如果你是2022年12月份以前退休的中人,在今年1月份以前,应该已经陆续补发了待遇,由于每个中人办理退休的时间并不一样,实际需要补发的月数也不一样,如果你是2018年退休的话,当地在今年1月份兑现待遇,那么就需要补发6年的养老金差额,还是比较长的。那么能补发多少钱呢?我们可以举例来说明一下。
假设一位2018年退休的中人,工龄39年,视同缴费年限为35年,养老保险缴费指数为1.2,养老保险个人账户余额为2.5万元,当地养老金计发基数为6500元,那么他的养老金需要同时通过新老办法结合来计算,并且对新办法高出老办法的部分,按照40%的比例来返还。
我们这里看看按照新办法,也就是跟企业退休人员一样的方式计算养老金,能有多少钱。他的养老金是由基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金组成,其中基础养老金等于6500*(1+1.2)/2*39*1%=2789元,个人账户养老金等于2.5万/139=180元,过渡性养老金等于6500*1.2*35*1.3%=3549元。这三笔钱加起来就是2789+180+3549=6518元,再算上职业年金270元左右,那么整体的养老金就是6788元。
再来看看按照老办法计算的养老金,这是根据本人的基本工资、当地津贴补贴以及政策上的增发等来计算的,我们这里假设为5200元。
那么新办法计算的养老金就要比老办法计算的待遇,要多6788-5200=1588元,由于他是属于过渡期内第4年退休的,那么按照40%的比例来返还,就是返还1588*40%=635元。
平均来说,他总共可以补发的养老金就是635*6*12=45720元。当然,这里为了更清楚地了解,大略上进行了计算,具体还是要看个人的情况。
综上所述
随着已经已经来到过渡期的第10年,还没有兑现机关事业单位退休中人待遇的地方,也会加快节奏,比如河南开封市禹王台区就表示截至今年1月份,对2022年12月以前的退休中人,全部完成了待遇核算。如果你也是领取预发养老金的退休中人,可以关注当地的动态,像补发时间达到6年,属于退休时间早的,一般补发的金额可以达到几万块钱
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