黄仁勋驳AI取代岗位预言，SaaS巨头财报亮眼反击

过去一年，AI 圈最流行的说法之一，是替代。

AI 要替代程序员，替代设计师，替代 SaaS，甚至替代一整套现有的工作方式。每隔一段时间，就会有人抛出新观点：多少岗位会消失，哪个行业会被重写……

但黄仁勋显然不太买账。

立足事实，别动不动吓唬人

在最近一期 Memos to the President 播客中，这位惯于在台上一手托着芯片，一手许诺算力未来的「皮衣刀客」，罕见地对这种说法泼了一盆冷水。

黄仁勋认为，行业领袖在讨论 AI 的重要性时应该更加谨慎，不能动不动就抛出耸动判断。

他点名的对象，是 Anthropic CEO Dario Amodei。

Amodei 此前预测，未来几年，AI 可能会取代 50% 的初级白领岗位，未来五年失业率可能会飙升至 10% 到 20% 之间，但人们还没有意识到这一点。

在黄仁勋看来，这类说法并没有太大帮助，尤其当这些判断来自 CEO 这样的位置时，更容易被外界放大成某种行业定论。他调侃说，有些人一旦成了 CEO，就容易产生一种「上帝情结」，仿佛自己突然什么都知道了。

黄仁勋还补充说：我认为我们必须谨慎，真正立足于事实来讨论问题。

「AI 灭世论」，太荒唐

除了 AI 取代人类工作这种说法，黄仁勋还批评了 AI 可能毁灭世界的说法：「说一些毫无道理、根本不会发生的事情，比如说 AI 是对人类的生存威胁，有 20% 的概率会导致人类灭绝，这太荒唐了。」

这番话很可能指向埃隆・马斯克。今年 2 月，马斯克在参加一档播客时曾表示，人类面临 AI 带来 20% 灭绝概率的风险。

这并非马斯克第一次提出人类灭绝的可能性 ，尽管他之前给出的概率范围是 10% 到 20%。马斯克在采访中还表示，他认为人工智能将在未来一两年内超越人类智能，预计人工智能将在 2029 年或 2030 年达到「比所有人类加起来都聪明」的水平。

类似的预警在学界同样存在。

深度学习专家 Geoffrey Hinton 表示，他认为人工智能在未来 30 年内导致人类灭绝的概率为 10%，而人工智能安全研究员兼网络安全主管 Roman Yampolskiy 基等人士则表示 ，「末日概率」高达 99.999999%。

AI 的确正在进入经济运行的各个层面，从办公软件、编程工具，到客服、内容生产和企业管理，它的影响已经无法忽视。可它究竟会怎样改变劳动力市场，怎样重塑行业结构，甚至怎样影响人与技术的关系，现在还远没有定论。

也正因为如此，黄仁勋才会强调：越是在技术高速推进的时候，行业领袖越不应该把复杂问题讲成一句吓人的判断。AI 的影响需要被认真讨论，但不该被简单包装成岗位消失或人类灭绝这样的极端叙事。

SaaS 末日论？没那么简单

这种不确定性，在 SaaS 行业身上体现得尤其明显。

过去一段时间，「SaaS 末日论」一度非常流行。按照这个说法，AI 会让企业不再需要购买大量软件订阅，传统软件服务公司的商业模式也会被彻底冲垮。换句话说，AI 不只是替代某些岗位，还可能直接改写整个软件行业的赚钱方式。

不过，Workday CEO Aneel Bhusri 就反问过：如果通过 AI 重建一套工资系统或 CRM 工具真的那么简单，为什么 Anthropic 和 OpenAI 自己还在用 Workday 的产品？企业级软件涉及合规性、可靠性与多年积累的系统集成，远非氛围编码可以轻松替代。

最近的市场表现，也给「SaaS 末日论」打了一个问号。

上周，Atlassian、Twilio 和 Five9 相继交出了强劲财报。它们不仅没有立刻被 AI 冲垮，反而在 AI 浪潮中继续展现出增长韧性。

这说明，AI 对 SaaS 的影响可能更像是一场重组，旧的功能会被替代，新的需求也会被创造；低价值的软件会承压，但能把 AI 真正嵌入工作流的产品，反而可能获得新的机会。

所以，SaaS 末日论和 AI 灭世论都抓住了技术冲击中最戏剧化的一面，却低估了产业自我调整、产品重新定位和市场需求演化的复杂性。

AI 确实会改变很多东西，但这种改变未必会按照最吓人的剧本发生。