美国零售商今年正在大规模扩招,尽管经济前景充满不确定性。最新数据显示,4月零售行业新增近2.2万个岗位,占当月总就业增长的近五分之一。这是该行业自2024年7月以来的最高就业水平,总从业人数达到约1550万。
这种招聘热潮背后,是消费者持续打开钱包的现实。即便面对伊朗战争、油价上涨、通胀加速以及特朗普的关税政策,美国人仍在购物。这种韧性让零售商有了底气——他们开始增加人手来补货和收银。
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招聘平台Indeed的高级经济学家科里·斯塔赫尔表示:"这显示出消费支出的韧性,尽管存在诸多不确定性。这对零售业和整体经济都是一个积极信号。"
具体哪些零售板块在扩招?美国劳工统计局的数据显示,仓储式会员店和大型综合超市是主要推动力。但与此同时,百货商店以及电子电器零售商却在裁员。
另一个值得注意的数据是:4月快递和信使岗位激增3.8万个,约占当月新增岗位的三分之一。雷蒙德詹姆斯公司首席经济学家尤金尼奥·阿莱曼指出,这部分弥补了年初因天气因素造成的岗位流失。
零售和运输业的增长,推动4月整体就业数据远超经济学家预期。更前瞻的指标同样乐观:3月零售商职位空缺数量创下2023年以来新高,同比飙升48%。而同期全美整体职位空缺却在下降。
斯塔赫尔认为,这轮招聘 surge 反映了零售商对消费者信心的回升——他们相信即便遭遇经济冲击,消费也不会萎缩。这与2025年初形成鲜明对比,当时企业普遍担忧特朗普关税会带来成本压力并抑制需求。"去年很多雇主都在观望,"斯塔赫尔说,"现在他们可以稍微放心地往前走了。"
但危险信号正在浮现。惠而浦周三将美国市场描述为"衰退级别的行业下滑",直指伊朗战争对消费者信心的打击。一天后,麦当劳CEO克里斯·肯普钦斯基告诉分析师,消费者支出"可能正在变得更糟"。
密歇根大学周五公布的消费者信心指数再创历史新低。调查负责人乔安妮·徐指出,战争导致的汽油价格上涨是主要拖累因素。斯塔赫尔警告,处于多年高位的油价可能迫使司机削减非必要开支。一旦这种情况发生,零售业可能需要逆转近期的扩张来应对需求下滑。
"我们看到了一些令人担忧的迹象,"斯塔赫尔说。招聘热潮与消费者疲软的背离,正在制造一种微妙的紧张——零售商押注消费韧性,但数据暗示这场赌局可能很快面临考验。
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