就詹大年出任重庆远恒佳学校校长，我也说几句

人未到，声先闻，凤姐出场

“粉面含春威不露，丹唇未启笑先闻”。这是《红楼梦》里面的凤姐出场，和詹大年出任重庆远恒佳集团学校很类似，人未到，声先闻。张大年说要办一所没有作业的学校，李镇西说坚决支持詹大年办学，同时坚决发对他办一所没有作业的学校。

詹大年出任重庆远恒佳学校校长

《红楼梦》第五十回，众人让凤姐开个头，凤姐儿想了半天，笑道：“你们别笑话我，我只有了一句粗话，可是五个字的，下剩的我就不知道了。”众人都笑道：“你是粗话越好，你说了，就只管干正事去罢。”凤姐儿笑道：“想下雪必刮北风，我有一句，这一句就是‘一夜北风紧’。曾担任过杭州市教育局副局长的蒋莉女士发布了一个视频，表达了她对詹大年在重庆办学的担忧：一是丑小鸭学校和常态学校背景不一样，二是超过办公经费三四倍的六、七万的学费，能否支撑起300亩地的学校？理想与现实之间，必须理性对待。知名校长樊瑞发文《大年兄的两张牌，漂亮，但也烫手》，创新教育最大的敌人，往往不是政策，不是同行，而是算不过来的账。在目前的教育政策和教育环境下，人口减少、政策收紧，当家长的需求也越来越分裂，那些真正想做真教育的人，还能走多远？

网上关于詹大年出任重庆远恒佳学校的讨论

“一所好学校必有一个好校长”，此说未免片面，像清华附、人大附这类学校，现在谁去做个校长都不会差到哪里去。所以东华中学高中部原副校长王绪冰说：“一个好学校，必然有个好的董事长”。最近成都竹子学校血淋淋的现实告诉我们这个事实。顶着北大光环、身为人大附中教育集团总校副校长的舒大军，信奉“竹子”理念，前期缓慢生长，但董事会不愿意啊，能不能等到迅速拔高的那一天？理念上的冲突，导致舒校长说的“人身安全不保”。

成都竹子学校的校长和董事会控制权之争

我与大年兄虽未深交，却早闻其名。早有耳闻的，早年在云南边陲办丑小鸭学校时，他蹲在操场边给叛逆少年系鞋带的照片，曾被无数教育公众号疯转——那双手沾着泥，稳稳托住一个摇摇欲坠的童年。去年暑假，大湾区教育研究院到云南举行团建，我联系上他，他欣然推掉其他事务，带我们参观校园，并足足分享了两小时的办学心得，令人动容。詹大年是一位有热情、有情怀、有梦想的教育者，从千人大校到百人学堂，有人说他的校长“越做越小”，他却甘之如饴，自称“问题孩子他爹”。他提出“生命情怀、心理预警、有效沟通、持久信任、规则教育”二十字，以此化解校园暴力；在中国教育智库网的分享中，他倡导“用自主的方式，教自由的学生”。作为大湾区教育智库的特聘专家，我们本期待在2026年校长节与他相聚，却因行程未果，但愿2027年能如愿相见。

大湾区教育研究院聘请詹大年为湾区智库高级研究员

重庆远恒佳的投资人远恒佳教育集团，在深圳、重庆、湖南和江西等地投资多家实体学校，其创办人宋远标曾荣获“中国十大杰出民办教育家”“广东当代民办教育举办人突出贡献奖”“深圳市先进教育工作者”等称号。他原是深圳宝安区公明中学的艺体组老师，2001年他毅然辞职，创办了深圳市宝安区公明中英文学校，现在的名称是深圳市光明区公明中英文学校，邀请原深圳民办名校华茂实验学校的一位女校长做管理，学校不断壮大，这是他集团的第一桶金，2006年又创办了深圳市龙华中英文实验学校。远恒佳学校的名称，一直到2015年左右才使用这个名字。笔者查询了一下远恒佳的信用情况，9起案件多发生在龙华中英文实验学校，黄某、余某、胡某等劳资纠纷案，还有远恒佳起诉陈某和朱某得案件，一个撤诉一个驳回。重庆远恒佳学校创办于2017年，有两起案件，一起劳资纠纷案，一起健康权案。集团规模日盛，期待宋先生能更加注重教职工权益的保障——金杯银杯，终究不如人们的口碑。

远恒佳的第一所学校

言尽于此，终归是衷心的祝愿。愿詹大年在重庆远恒佳学校打开新局面，在“北风紧”的社会当下，走稳这条不易的办学之路。毕竟，我还盼着他将来能来大湾区，办一所“丑小鸭学校”呢。