何以“超级酷”，才能“关不住”

（来源：沈阳日报）

转自：沈阳日报

　　□孙连宇

　　“山海关不住，东北超级酷！”这几天，这句口号在北京、天津、唐山持续刷屏。一支沈阳都市圈文旅推介团走进京津冀核心商圈，用东北大秧歌、特色美食和满满的票根福利，为即将开赛的“东北超”造势。三场路演，人们争相参与互动、排队领取礼包，有人感慨：“真切感受到了‘东北超’的火热。有机会一定要去沈阳。”

　　但我们追问：沈阳“圈粉”京津冀，靠的仅仅是赛事和礼包吗？

　　显然不是。放眼更广阔的视野会发现，“东北超”文旅宣推只是冰山一角。沈阳正上演一场声势更为浩大的“破圈”——从人才招引到产业跃迁，从区域协作到城市营销，以全方位的开放姿态，重塑外界对东北的认知。

　　从“请人来看”到“请人来干”：

　　引才金名片背后的城市雄心

　　如果说文旅宣推是“请客来玩”，那“博士沈阳行”就是“请人来干”——后者才是沈阳“破圈”最硬核的一笔。自2023年首次举办以来，这场活动已从一场招聘会，成长为东北最具影响力的招才引智品牌。其累计吸引海内外1.6万名博士走进沈阳、辽宁乃至东北，4000名博士选择扎根，仅2025年就新增1600名博士落地就业创业。更令人振奋的是，2022年以来沈阳高校毕业生人才回流比平均高达252%。

　　这绝非“给户口、给补贴”的常规操作，而是一场系统性的城市能力再造。沈阳每年统筹15亿元人才专项资金，顶尖人才最高可获100万元奖励和500万元科研经费，346家用人主体拥有人才自主认定权，500个专项事业编制打破引才壁垒——这些数字，对标一线城市力度，又精准切合本地产业需求。更关键的是，人才服务从“被动响应”转向“主动靠前”：9962套人才公寓拎包即住，“人才驿站”日均500个房间供求职者15天免费入住，40项人才服务实现“一网通办”。

　　留住一个人的，从来不是一纸合同，而是一座城市让他感到被尊重的温度。当清华博士入职沈飞、港澳台博士北上逐梦，沈阳用事实证明“孔雀东南飞”不是唯一选择，“孔雀向北飞”同样是时代的答案。

　　“接得住，用得好”：

　　从走出去到引进来的棋局

　　沈阳的“走出去”，不只在京津冀街头，也在全国人才市场上展开密集攻势。“智汇兴沈”系列引才活动走向全国，递出“兴沈英才计划”的橄榄枝，详解每年人才资助、创业贴息贷款等硬核政策。沈阳的诚意，正从口号变为行动，从文件变为体验。　　，何以“超级酷”，才能“关不住”）

　　但真正的开放自信，更体现在“请进来”之后——京沈对口合作进入第10个年头，累计推动合作项目617个，落地资金1267.67亿元。这是双向赋能的新格局：北京中国科学院软件中心与沈河区签约共建东北数智应用中心，聚焦AI场景平台建设和制造业“智改数转”；沈阳·中关村智能制造创新中心签约企业370余家，北京北方华创与沈阳集成电路装备产业链深度合作，在沈采购额达8亿元。今年1月，沈阳国际生命健康城发布建设方案，5大产业服务中心揭牌、12个重点项目集中签约，京沈协同创新的版图进一步向生物医药领域延伸。

　　更令人瞩目的是国际资本的持续加码。宝马集团宣布对沈阳生产基地增加投资200亿元，为2026年“新世代”车型本土化生产蓄力。为此，总投资100亿元的第六代动力电池项目主体建筑已全面竣工，创造2000余个新岗位。自2010年以来，宝马沈阳生产基地累计投资已达1050亿元——一家全球汽车巨头对一个中国城市的持续重注，本身就是沈阳产业生态吸引力的最佳背书。

　　赛事搭台，叙事破圈：

　　“东北超”背后的沈阳路径

　　再回头看“东北超”，便不会觉得这只是简单的“蹭流量”。表面看，是凭一张比赛票根解锁38家景区首道门票免费、2000多家商户专属优惠的“花式宠粉”；深里看，“东北超”是沈阳“开放破圈”战略的一个精准切口——用体育赛事聚人气，用文旅服务留人心，用城市形象塑认同。

　　“赛事搭台、文旅唱戏”并不新鲜，但沈阳的玩法自有独到之处。舞台上，东北大秧歌与现代街舞同台，快板与古典舞交相辉映；舞台下，鸡架、雪糕、冰箱贴组成的“文旅大礼包”，洗浴门票折扣传递的“澡堂文化”，都在用最接地气的方式，完成一场城市人格的对外输出。在注意力稀缺的时代，城市竞争早已从资源禀赋之争转向叙事能力之争。“东北超”的核心价值正在于此。它不仅是足球联赛，更是沈阳重构城市叙事的媒介事件。

　　从更深层次看，沈阳的破圈已形成“人才引进—产业升级—城市营销”三位一体的系统重塑。沈阳机器人及智能制造产业集群拥有规上企业555家，覆盖从研发、制造到应用的完整链条，2025年完成产值850亿元。产业的高质量发展，为人才提供干事创业的舞台；人才的持续集聚，为产业迭代注入动能；城市形象的焕新传播，则将这种良性循环转化为公众认知。三者环环相扣，缺一不可。

　　当然，挑战依然存在。东北高新技术企业向发达地区流出的压力尚未根本缓解，产业急需紧缺人才供需错配仍是短板。因此，沈阳更需要以破釜沉舟之姿，持续推进开放创新。开放，从来不是某个部门的单打独斗，而是人才、产业、文化、体育各条线协同冲锋的组合拳。

　　山海关从来不是一道“关”——它是一扇门，如今这扇门已敞开。当越来越多的人才选择“向北飞”，越来越多的企业选择“向沈投”，越来越多的游客选择“向辽走”，我们看到的不仅是一座城市的复兴，更是一个区域振兴叙事的重新书写。

　　这个夏天，沈阳向全国发出邀约。山海关不住，沈阳已准备好——它赋予这个时代的精彩，刚刚开始。