工作时间从1987年9月到2025年10月底止，工龄是38年1个月？

工作时间从1987年9月到2025年10月底止，工龄是38年1个月？还是38年2个月呢？

朋友是1987年9月参加工作，一直工作到2025年10月底止，11月份办理退休，退休前是基层公务员。

前几天接到单位办公室的通知，要回去签字确认退休审批表。其中有一项内容是工龄的确认，大家都知道职工退休养老金包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金，是和工龄长短挂钩的，工龄越长，那么退休养老金就高。如果工龄算少了一个月，那么退休养老金每个月就有可能少领几十块，一年下来就有可能少领几百到1000元左右，损失是蛮大的。

那天回到办公室工作人员给朋友一个表格，他逐项逐个内容看。当看到工龄这栏内容时，上面显示是38年1个月，朋友第一反应就是和他原来算的数少了，他算的工龄是38年2个月，也就是说现在少了一个月的工龄，朋友于是向工作人员反映了这个问题，工作人员解释说是按照这个1987年9月工作时间输入系统，由系统得出的结果就是38年1个月。朋友对这个解释不满意，工作人员也回答不出之所以然，朋友也不为难这个工作人员，毕竟他也不清楚。为此朋友要求工作人员帮联系上级社保部门做出这个解释，上级社保部门电话解释说9月对9月才算一年，也就是说朋友工作到2025年9月才是38年工龄，到10月就是38年1个月。朋友的理解是到2025年8月就满38年，做满10月份退休就是38年2个月了。这无形中就少算了1个月。叫工作人员出示文件依据，工作人员说一时也找不到。

朋友这个人就是对自己的事情比较认真，糊弄两可的东西一定要弄个水落石出。于是朋友直接到上级社保部门，面对面请教有关工作人员。还好她们的态度比较诚恳，热情接待了朋友，还给朋友递了茶，并逐一向朋友解释，工龄问题说服不了朋友，但她们能从实际缴费月份和视同缴费的月份向朋友做出了说明。她们解释说，自2014年9月份机关养老保险并轨以来，朋友缴费的月份有133个月，视同缴费的月份有325个月，参加工作的总月份有458个月（38x12=456（月），456+2=458（月）， 已经全部计满所有的月份。

朋友一想刚好和自己所算的结果相符，原来是算法不一样，结果是相同的。朋友

所有的疑问已经弄明白。感谢有关工作人员的耐心解释！友友们，你们遇到有这种情况吗？