北京
来源：市场资讯
（来源：清风工行）
山西分行纪委围绕“专题培训、制度指引、座谈交流”三维度精准发力，助力新任职纪检专员以过硬本领扛起基层纪检监督职责。
以专题培训夯实理论根基
点亮履职“启航灯”
紧扣“立本、筑基、赋能”三要素，系统策划“砺纪讲堂•启航筑基”专题培训。培训侧重理论基础的精准滴灌，开启“重点领域监督+纪检专业知识”双线提升模式，由省分行纪委委员、纪委办公室业务骨干详细解读“重点领域攻坚策略、纪检工作核心要义、监督执纪基础知识”三大核心模块内容。构建起“砺纪讲堂”理论培训+“尖兵训练营”实战培训“双品牌”，助力纪检专员政治能力、理论素养和履职本领的全面提升。
以制度指引厘清权责边界
绘制监督“路线图”
围绕“知责、明责、履责”三要求，精心制定《纪检专员履职指引（通用版）》。突出“监督内容、履职频次、小微权力”三重点，形成“两表一清单”具象化履职指引，搭建起权责清晰、标准明确的全链条监督框架，全方位探照监督履职中的“模糊地带”与“责任盲区”，推动纪检专员精准把握履职重点、规范操作流程、明晰质量标准，助力基层监督有的放矢、精准发力。
以座谈交流凝聚奋进合力
把准前行“方向盘”
锚定“解惑、纾困、定向”三目标，组织召开纪检专员履职座谈交流会。来自11个地市不同支行的48名纪检专员，结合岗位转变心路历程、履职实践难点堵点、监督工作困惑挑战等深入交流、坦诚建言，省分行纪委书记从“认知、价值、学习”3方面，现场解答履职疑问，为纪检专员明确监督方向和履职要求，解决工作难题和心中困惑。通过座谈，进一步推动大家从思想深处增强对纪检工作的价值认同、使命认同、责任认同。
供稿单位：中国工商银行山西分行纪委
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