香港优才计划新版政策与旧政区别?一文判断你是否符合申请资格!

　　香港优才计划的申请获批速度也开始向高才看齐，如果想要在短期内拿下香港身份，且为了方便以后申请香港永居身份。那么，现在申请香港优才计划，不失为一种好的选择。

　　一、新版政策与旧政区别

　　(一)申请条件

　　旧政：采用综合计分制，满分245分，达到80分即可申请。

　　新政：采用“12选6”评核标准，申请人需满足12项条件中的6项。

　　(二)配额制度

　　旧政：每年有限定的配额，竞争激烈。

　　新政：取消年度配额限制，符合条件的申请人都有机会获批。

　　(三)人才清单

　　旧政：人才清单相对固定，涵盖范围较广。

　　新政：更新人才清单，重点吸引与香港“八大中心”建设相关的人才。

　　(四)审批周期

　　旧政：审批周期通常为9个月。

　　新政：审批周期缩短至6个月左右。

　　(五)续签要求

　　旧政：续签要求相对宽松，主要考察在港居住情况。

　　新政：新增“稳定收入”要求，申请人需证明对香港有实质性贡献

　　二、香港优才基本资格+12个条件

　　申请香港优才计划需要满足基本的资格条件，并通过两种甄选机制之一进行评估。

　　1、基础申请条件

　　年龄要求：年满18岁。

　　品格要求：无刑事犯罪记录及不良入境记录，确保背景清白。

　　经济能力：需提供足够的经济能力证明，单人资产建议为12万港币以上，家庭则需准备约36万港币，以表明不会依赖公共援助。

　　学历要求：拥有认可大学颁授的学士学位或更高学位。

　　2、甄选机制解析

　　成就计分制(没有变化)：适用于具备杰出国际成就的顶尖人才，例如诺贝尔奖获得者、奥运奖牌得主等。符合条件者可直接获批，但未达成此类成就的申请人将不适用此机制。

　　综合计分制(更新)：根据申请人的年龄、工作经验、学历、语言能力、收入、业务所有权6大范畴进行评核，细分为12项评核准则，符合其中6项即可申请。

　　3、12项评核准则介绍

　　下面针对综合计分制最新的12项考核标准，跟大家做个介绍，方便大家正确评估自测：

　　①申请人是否50岁或以下;

　　②申请人是否持有由合资格大颁授的硕士或博士位;

　　③申请人所持有由合资格大学颁授的硕士或博士学位是否与“STEM”学科有关，即“科学”、“科技”、“工程”或“数学”;

　　④申请人是否具备两种语言的良好书写及口语能力;

　　⑤申请人是否具备良好的英文书写及口语能力;

　　⑥申请人是否拥有不少于五年相当于学位程度或专家水平的工作经验;

　　⑦申请人是否拥有不少于三年相当于学位程度或专家水平在跨国公司或知名企业的工作经验，例如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强的企业;

　　⑧申请人是否拥有不少于三年相当于学位程度或专家水平在特定领域/行业的工作经验，包括“创新及科技”、“金融”及“国际贸易”(当中包括跨境海运及空运，以及供应链管理);

　　⑨申请人是否拥有不少于两年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验;

　　⑩申请人在紧接申请前一年，全年收入是否达港币 100 万元或以上(或等值外币);

　　⑪申请人现时是否拥有一家业务实体，而该业务实体在紧接申请前一年，全年盈利达港币 500 万元或以上(或等值外币);

　　⑫申请人现时是否拥有一家上市公司。