北京
未来灵工平台有可能通过数字科技帮助政府构建一个动态的社会保障体系的成本分摊机制。
目前，灵工平台基本涉及了各个行业，但基本的合规问题并没有得到普遍认知，因此充满了快速发展与有效监管之间的激烈冲突。
站在第一线，笔者能深切体察到无论是业界还是监管层都希望有一些普适的合规解决方案为这个行业提供正确的导向,并让整个行业形成一个基本的合规认知，让监管成本有效降低,让行业有序发展和健康竞争。
为此,笔者创作了《灵活用工的合规之路：合规解决方案的路径设计》这本书。
本书是站在灵活用工平台视角下法律合规解决方案的第一本专著。就灵活用工这个场景下讨论的合规问题，绝大部分是在人力资源维度下、从用工需求方的视角剖析灵活用工市场的发展趋势和面临的问题，但唯独没有站在灵活用工市场服务商(本书定义的灵工平台)的视角去抓取本质的合规问题。
本书以大量一线项目合规律师的视角，带领希望近距离观察这个行业、正在参与这个行业、希望监督和引导这个行业的融入者清晰地看到合规的路径和边界，并全面了解灵工平台面临的所有法律问题，以及当下合理的合规建议。
在构建本书的逻辑框架时,笔者曾试图从一个灵工平台的视角真实还原发展历程中面临的合规问题，后来发现这样的路径设计并不符合商业逻辑。现实中，灵工平台往往是发展到一定阶段之后，才会回过来考虑和“补救”合规的问题。
因此,本书开篇以“理想”的灵工平台体系构建为先导;
第一章梳理整个灵工平台行业普遍的合规风险与解决方案;
紧接着在第二章中进一步探析解决方案的具体模式;
然后通过第三章的典型案例解析说明上述风险的实际现状;
针对灵工平台各种矛盾引发的争议,在第四章聚焦政府层面探讨如何通过释放一系列新政措施对行业进行监督和引导;
第五章建立在之前章节的理解之上，与监管维度匹配后为具体行业提出的解决方案;
最后一章是对整个行业的展望，分析和解读随着业务的延展，灵工平台在网络招聘和数据安全等层面合规的发展趋势。
以下是本书各个章节的思维导图：
笔者看到的现状是，面对劳动者的社会保障问题，灵工平台可以起到良好的平衡作用,让劳动者的社会保障福利在企业组织、第三方服务主体、社会保障部门以及劳动者之间实现动态平衡。而灵活用工模式可以平衡效率和公平的问题，灵工平台通过良好的机制设计，某种程度上可以替代政府在机制设计上的为难之处,通过结合税收方式和成本的考量,构建劳动者与企业组织之间的最优法律关系，从而实现社会整体福利的提升。
希望大家一同努力，未来灵工平台有可能通过数字科技帮助政府构建一个动态的社会保障体系的成本分摊机制。
本书的作者：高亚平，复旦大学法律硕士，浙江大学经济学学士，德恒（上海）律师事务所合伙人律师。2011年加入德恒（上海）律师事务所，现兼任上海多家税务师事务所法律顾问。专业领域：新经济平台合规（灵工平台合规、税务筹划、数据合规等）。作为国内最早从事灵活用工平台、共享经济平台合规风控及平台内自由职业者经营收入税务筹划服务的律师，担任多家头部灵工平台合规顾问，首次在领域内提出并在实践中打造了灵工平台合规体系模型、新经济平台流量合规体系和数据合规五维模型。
周梦，华东师范大学法律硕士，德恒（上海）律师事务所高亚平律师团队律师。专业领域：新经济领域合规，包括平台数据合规、税法合规、平台架构搭建等，尤其擅长灵工平台合规法律服务。
纪倩，华东政法大学法律硕士，德恒（上海）律师事务所高亚平律师团队律师。专业领域：新经济领域合规，包括社交电商平台合规、税法合规、流量合规等，尤其擅长灵工平台合规法律服务。
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