当“就业难”与“招工难”在市场中形成博弈,高校毕业生的求职之路,考验的不仅是个人能力,更是学校在产教融合、就业服务上的综合功力。
在这样的大背景下,无锡学院为学子搭建了一条“就业桥梁”。它既扎根于无锡产业沃土,又以精准的人才培养和扎实的就业服务,让学生在求职赛道上占据先机。
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2026届毕业生秋季专场招聘会的火爆场面,便是其就业育人成效的鲜活注脚。这场由多部门联动打造的招聘会,于2025年10月15日在无锡学院体育馆启幕。160家优质企业带来的2854个岗位,吸引2000余名毕业生。
在这里,该校领导深入企业展位,为学生“站台”推介;毕业生们手持精心准备的简历,在心仪企业前自信展示。这种双向奔赴的背后,是企业对学校人才培养的认可,更是学子们对未来的笃定。多家企业负责人直言,无锡学院毕业生的专业能力和职业素养“很对胃口”,这无疑是对学校教学质量和就业导向的最佳肯定。
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这些企业并非随机聚集,其领域分布颇有深意——集成电路、物联网、生物医药等产业集群,恰恰是无锡乃至长三角的核心产业方向。恩梯梯数据的软件工程师岗、无锡伟测半导体的测试工程师岗、时代天使的市场类岗位……
而岗位类型的丰富性,既体现了无锡学院专业覆盖的广度,也折射出其对产业需求的敏锐捕捉。当一所高校的专业设置能与地方产业“同频共振”,学生的就业路径自然会更顺畅。
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无锡学院的就业优势,是其整体办学实力的集中体现。4个省重点学科、2个国家级一流专业建设点,11个省级一流专业建设点,牢牢锚定电子信息、智能制造等无锡支柱产业。更值得一提的是,学校打造的20余个产教融合实体,与180余家龙头企业的深度合作,让学生在校期间就能“触摸”产业前沿。这种“课堂+产业”的培养模式,让毕业生在求职时既有专业知识的厚度,又有实践能力的硬度。
把时间轴拉回2024届毕业生就业工作,其用心程度可见一斑。近516家企业的走访、17个人才培养项目的落地、20场招聘会和100场宣讲会的举办……一系列数据背后,是该校对就业工作的“全流程护航”。
从AI模拟面试的“数字赋能”,到求职补贴的“暖心兜底”,再到基层就业项目的“价值引导”,无锡学院把就业服务做细、做深、做透。最终,87.29%的总体就业率,65.29%的企业就业占比,12.96%的升学率,便是这份努力的最好答卷。
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从就业市场的风云变幻,到无锡学院招聘会的热闹非凡,再到其在专业建设、产教融合、就业服务上的层层递进,我们能清晰看到这所学校不只是传授知识,更是在为学生铺就一条从校园到职场的“通途”。
对于渴望在长三角产业沃土中找到自身价值的学子而言,无锡学院的这份务实与担当,足以成为你择校时的“心之所向”。
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