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近日，深圳一工业园对负责某一区域保洁工作的阿姨，开出了一张可谓是“天价”的罚单，网友纷纷表示愤怒。
从处罚通告里可以看出，是因为保洁阿姨负责的区域，被巡查人员发现有地方不干净，有的区域灯没关，浪费电力资源。从而开出了一张5000块的罚单，这几乎是这个保洁人员两个月的工资。
保洁人员工资不过4000左右，除掉日常吃饭和开支，剩余的钱根本没多少，一次被罚5000块，几乎两个月白干！事情曝光后，不少网友都愤怒地问，哪条法律规定企业可以对员工处罚这么重？这简直就是变相开除人，大家纷纷建议这个阿姨可以通过法律手段来维护自己的利益。
从通告来看，这个企业确实存在许多不合理的地方，岗位人员如果有工作不到位的，可以责令整改或者调离岗位，不能胜任的可以免除岗位，但是用这么重的处罚，无疑给人的感觉就是变相开除人，而且还是不想给工资的那种。
网友们，你们觉得这样的处罚，合理吗？
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