安徽
建行合肥庐阳支行2026年首季CTS客户新增4006户，计划完成率117.82%，超额完成首季计划。其中三月单月新增2006户，超额完成单月新增计划。
对接券商部署沟通。支行积极与重点合作券商沟通CTS合作方案，并制定庐阳支行2026年首季CTS营销活动方案，同时做好券商与下辖网点的对接沟通工作，通过券商途径安排工作人员在外出上门服务等时间场景配合开展CTS营销开户。
每日通报定期约谈。支行对下辖网点制定每日达标任务数、每周达标任务数、每月冲刺任务数、首季任务总数，并每日通报当日任务完成情况、当周完成情况及首季完成情况，完成总量后三名由分管行长定期约谈，业务部门负责人在次月初全行行务会上点名，支行负责人亲自督导强调。
全员营销激励到人。支行下辖网点狠抓到店客户，进行一句话营销。外出代工开卡等上门服务时，做到对相关客户进行产品覆盖。同时严格落实总分行激励政策，绩效工资直接穿透到人，激发员工积极性。
定期总结上门帮扶。支行业务部门在每周部门例会中，会就CTS完成情况及问题进行分析，并由部门负责人安排CTS牵头人定期前往完成情况较差的网点参加晨会夕会，通过数据分析找出网点CTS拓展的难点，帮助网点尽快提升CTS完成率。
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