银禧科技董事会秘书郑桂华年薪80.85万是公司人均薪酬的4.51倍

来源：新浪财经-鹰眼工作室

2月6日，银禧科技公告，董事会秘书郑桂华计划在2026年3月9日至2026年6月8日期间，通过竞价交易方式减持不超过11.79万股，占总股本的0.0249%，占郑桂华持股总数的24.9954%。减持原因为个人资金需求，股份来源为通过公司股权激励计划或二级市场增持获得。按照最新收盘价11.22元测算，套现金额约合132.28万元。截止目前，郑桂华持股数量47.17万股，占总股本比例为0.1%。

高管姓名郑桂华职位董事会秘书减持原因个人资金需求减持方式竞价交易股份来源通过公司股权激励计划或二级市场增持获得计划减持股份数量不超过（股）11.79万占公司总股本的比例0.0249%减持期间2026年3月9日至2026年6月8日

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，银禧科技共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬772.53万元，平均薪酬96.57万元，年薪中位数为83.35万元。其中，总经理及非独立董事林登灿薪酬最高为164.05万元，职工代表董事谭映儿薪酬最低为34.76万元。郑桂华年薪80.85万元，在公司董事和高级管理人员中排名第5/8（2024年任期不满1年的不参与统计）。

2024年银禧科技员工总数为1124人，人均薪酬为17.93万元。

也就是说，银禧科技董事会秘书郑桂华薪酬80.85万，是公司人均薪酬的4.51倍，拟定减持套现金额132.28万元，相当于郑桂华本人1.64年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工7.38年薪酬总和。

公开资料显示，郑桂华，女，出生于1978年2月，法学本科，暨南大学金融学研究生结业，2004年10月至2016年2月，在广州阳普医疗科技股份有限公司工作，历任行政主管、董事会秘书助理、证券投资部副经理、证券事务代表兼董事会办公室主任、董事会秘书，全程参与了阳普医疗（300030）IPO。2016年3月至今，担任公司董事会秘书。

郑桂华累计减持45.23万股，累计套现约275.51万元相当于3.41年薪酬

数据显示，郑桂华最初持股100.4万股，占总股本的0.21%。郑桂华从2022年11月3日起，第一次减持银禧科技，迄今为止，累计减持公司股票45.23万股，累计套现约275.51万元，相当于郑桂华本人3.41年薪酬总和，相当于公司一位普通员工15.37年薪酬总和。

减持期间减持均价（元/股）减持股数（万股）套现金额（万元）减持后持股比例202511259.511.3112.420.1%202404246.4418.82121.230.12%202302145.777.3442.350.16%202302135.715.2686.980.17%202211035.012.512.530.21%合计-45.23275.51-

最新3条卖出记录：

2023年2月14日，减持7.34万股，减持套现金额为42.35万元。本次减持过后，郑桂华持股比例降至0.16%。

2024年4月24日，减持18.82万股，减持套现金额为121.23万元。本次减持过后，郑桂华持股比例降至0.12%。

2025年11月25日，减持1.31万股，减持套现金额为12.42万元。本次减持过后，郑桂华持股比例降至0.1%。

郑桂华此前减持已套现超275.51万元，叠加本次减持，将累计减持407.8万元。

郑桂华累计增持4000股，累计耗资约8.66万元相当于1.28个月薪酬

数据显示，郑桂华从2016年10月31日起，第一次增持银禧科技，迄今为止，累计增持公司股票4000股，累计耗资约8.66万元，相当于郑桂华本人1.28个月薪酬总和，相当于公司一位普通员工5.79个月薪酬总和。

增持期间增持均价（元/股）增持股数（万股）增持耗资（万元）增持后持股比例2016110421.280.24.26/20161031220.24.4/合计-0.48.66-

最新2条增持记录：

2016年10月31日，增持2000股，增持耗资金额为4.4万元。

2016年11月4日，增持2000股，增持耗资金额为4.26万元。

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