监狱里的“工资单”：劳动改造背后的报酬真相

我们都知道，在监狱里坐牢是要强制参加劳动改造的，俗称“劳改”。
只要服刑人员还没有丧失劳动能力就需要下车间参加劳动，但参加劳动有工资吗？有多少？工资能自由支配吗？

监狱劳动有报酬！

首先，监狱中的劳动是否有工资呢？答案是有的。

根据《中华人民共和国监狱法》第四十五条规定：“罪犯在服刑期间参加劳动，获得的劳动报酬，应当由监狱给予，并由罪犯本人支配。” 这一条款明确规定了罪犯劳动所得的工资应当由监狱给予，并由罪犯本人支配。

我们发现，在监狱里参加劳动后获得是劳动报酬，并不能称呼他为工资。

这是因为，社会企业发放给员工的工资跟监狱里发放给罪犯的劳动报酬是有本质上的区别的。

工资是劳动者和企业签订雇佣关系后，其在社会上创造的价值转编而成的，而监狱劳动是以改造罪犯为目的，发放的报酬是对劳改犯的奖励，两者不可混为一谈。

劳动报酬“因人因地”而异

虽然在监狱里有劳动报酬，但跟外面的工资可没法比。

服刑人员每个月能获得的劳动报酬都是根据当月个人任务完成情况来结算的，大多监狱都采取的是多劳多得的方式发放报酬。

手脚麻利的一个月最高可以拿到几百块，做事慢的一个月就只能拿到几十块，一般人拼死拼活干也只能拿到100块左右的报酬。

不过每个地区的监狱，发放的劳动报酬计算方式都是不一样，有的地方经济好的话发放的劳动报酬可能也会更高一些。比如沿海地区的劳动报酬要比其他地区多

劳动报酬还和监区生产的产品类型以及工种有关，监狱里的劳动一般是手工活，比如踩缝纫机；还有一些需要技术的工种，比如生产电子产品，这种劳动报酬就会多一些。

获得的报酬可以这样用

那么，服刑人员通过劳动获取的劳动报酬都可以用在哪些地方呢？

根据《中华人民共和国监狱法》第四十六条规定：“罪犯的劳动报酬，应当用于支付罪犯在服刑期间的生活费、医疗费等，剩余部分可以作为罪犯的奖励”

然而你以为剩余的部分就能随便花？当然不行！

在监狱消费是每个月根据处遇级别进行限额消费的，严管0元，考察200元，普管300元，宽管500元，也就是不能超过这个额度。如果还有罚金赃款没有全部缴纳的，需要狱内低消费才可以减刑的。

监狱里面除了劳动报酬之外，在押人员更倾向于能多收到亲人的来信，很多在押人员拼命干活不是为了可以获得更多的消费额度，而是可以更多写信出去。

我们亲人在外面虽然说去邮局寄信有很多不便，但是，现在可以在网上寄信了，只要您有一部手机，就可以轻松写信，寄照片给他们的，操作也非常简单，只需要打开【暖心驿】小程序/公众号，关注后打开即可操作。