大学生就业率飙到98%，不用卷就有工作，日本真进入理想社会了？

今年春天，日本本科毕业生就业率高达98%。基本上学生只要正常毕业，就能找到工作。而且不是什么工作都行的将就，而是平均每个毕业生面前摆着4个多岗位选择。

当国内千万毕业生还在为一份工作焦头烂额时，日本年轻人却享受着工作追着人跑的待遇。这到底是怎么回事？是日本经济复苏了，还是另有隐情？

当工作开始追着人跑

日本企业现在为了抢人，条件开得一个比一个诱人。一年保证休满129天、入职就送100万日元（相当于5万人民币）、甚至有公司表示"您现在不想来没关系，我们这份offer给您保留三年，随时欢迎"。

这哪里是找工作，简直是工作在倒追你，而且就连日本传统的终身雇佣文化都开始松动了。

以前在日本，中途跳槽被看作是对公司的背叛，现在却有超过70%的大企业敞开怀抱欢迎跳槽者。毕竟人手不够，能回来的都是宝贝。一些制造业企业甚至开始主动联系曾经离职的员工，询问是否愿意回来工作，条件可以重新谈。

这样的就业环境确实让人羡慕，日本年轻人似乎真的赶上了好时代。求职者从以前的"求人给份工作"，一下子变成了"您看我们公司怎么样"。但等等，这真的是值得庆祝的事情吗？

繁荣假象背后的人口断崖

这波所谓的就业红利，根源其实是一个令人担忧的现实，日本的年轻人越来越少了。

2024年，日本全国只出生了68.6万个新生儿，创下有统计记录以来的历史最低点。要知道，维持一个社会人口稳定需要的总和生育率是2.1左右，而日本的这个数字已经跌到了1.15。

东京的生育率已经跌破1，意味着平均一个女性一生连一个孩子都生不到，已经直接影响着劳动力市场的供需关系。从1970年代开始，日本的生育率就跌破了维持人口稳定的警戒线，此后再也没能爬上来过。

这种人口结构的变化带来的冲击是全方位的。在一些偏远地区，整个村庄已经找不到年轻人了。有些小学因为没有学生而关闭，有些商店因为找不到接班人而倒闭。即使是在相对繁华的城市，很多传统行业也面临着后继无人的困境。

这还只是开始。未来十几年，这个缺口会像滚雪球一样越滚越大。现在日本65岁以上的老人已经占了将近30%，是全世界老龄化程度最高的国家。到2040年，预计每三个人里就有一个是老人。这个比例在人类历史上是前所未有的。

所以这98%的高就业率，根本不是经济繁荣的象征，而是少子化和老龄化双重夹击下，劳动力市场变成了严重的卖方市场。

砸钱催生遭遇现实困境

面对这样的局面，日本政府能不急吗？他们每年投入3.5万亿日元，占GDP的0.6%，推出各种鼓励生育的政策：三胎免费上大学、孩子从出生到18岁都发育儿津贴、延长产假待遇。

地方政府也使出浑身解数，有些地方甚至推出四天工作制，希望父母能有更多时间陪伴孩子。

一些地方政府的措施更是五花八门。有的给新婚夫妇发放高额补贴，有的为生育家庭提供优先购房资格，还有的直接给每个新生儿发放数十万日元的"出生奖金"。但这些措施的效果并不明显，生育率依然在下降。

从明年开始，日本将开征"育儿支援金"。不管你是单身、丁克还是在日的外国人，只要有收入就得交这笔费用。年收入200万日元的人，每年要交2400到4200日元。这个政策被很多人骂成"单身税"，认为是对不生孩子的人的惩罚。

但问题是，钱真的能解决根本问题吗？各种政策用了个遍，新生儿数量还是年年创新低。

因为年轻人不生孩子的理由太现实了：在日本，把一个孩子养到大学毕业需要2800万日元，相当于普通家庭5年的总收入。这个数字包括教育费、生活费、医疗费等各种开支，对于收入本来就不高的年轻夫妇来说，确实是个沉重的负担。

职场环境对女性也不够友好。女性在职场上的收入只有男性的74%，而且托育资源严重不足，仅东京就有数万儿童在排队等入园。很多女性担心生孩子会影响职业发展，而男性也因为工作压力大，很难分担育儿责任。

在这个被称为"低欲望社会"的日本，47%的成年人预计自己会终身单身，70%的年轻人没有恋爱对象。

对未来缺乏信心，工作压力巨大，生活成本高昂，谁还敢轻易结婚生孩子？很多年轻人觉得，与其生孩子让他们也承受这样的痛苦，不如自己好好生活。

国内生不出来，只能向国外要人了。日本以前的移民政策相当严格，现在也撑不住了，大幅放宽工作签证政策。

现在在日外国工人已经突破200万，主要来自尼泊尔、印尼、越南等国，填补服务业和蓝领岗位的缺口。这些外国工人大多从事日本人不愿意干的工作，比如老人护理、餐厅服务、建筑施工等。

短暂红利与长期陷阱

回到最初的问题：日本年轻人现在确实享受着前所未有的就业自由，但这真的是值得庆祝的红利吗？

这更像是上一代人少生孩子留下的苦果，被现在的年轻人暂时尝到了一丝甜头。而此刻持续走低的生育率，正在为下一代挖更深的陷阱。

未来劳动力缺口将超过1100万，护理、物流、零售等行业的缺口率会超过25%。想想看，除了东京这样的大城市，其他地方可能连基本服务的人都找不齐。

而这种劳动力短缺正在形成恶性循环。现在这些享受着挑工作自由的年轻人，代价是整个社会未来更沉重的养老负担。

到2040年，预计每一个劳动者就要供养一个非劳动者。这意味着现在的年轻人，等他们到了中年，不仅要养活自己和孩子，还要承担起养活父母一代的重任。而如果他们也不生孩子，那么等他们老了，又有谁来照顾他们呢？

等到现在出生的这几十万孩子长大，他们面临的将是每两个劳动力养一个老人的窒息局面。这些孩子从一出生就背负着巨大的社会责任，他们的税负会比现在高得多，他们的工作压力也会比现在大得多。

这种结构性危机的警示意义已经超出了日本本身。韩国的生育率已经跌到0.78，比日本还要低。法国虽然相对较高，但近年来也在加速下滑。中国也面临着类似的挑战，虽然刚刚放开了三胎政策，但效果还有待观察。

日本的今天，在某种程度上给所有低生育率社会放映了一场关于人口结构的超长预告片。

当一个国家的工作年龄人口持续减少，社会活力和经济动力还能像以前一样强劲吗？创新能力会不会下降？社会保障体系还能不能维持？这些问题的答案，关系到的不只是日本的未来，也关系到每一个面临类似挑战的社会。

也许日本踩过的这些坑，能帮其他国家少走一些弯路。毕竟，当我们羡慕别人工作好找的时候，是否也该思考一下，这样的"好事"背后，到底隐藏着什么样的代价？

人口结构的改变是一个缓慢而深刻的过程，一旦形成趋势，想要逆转就变得极其困难。我们能从日本的经验中学到什么，又该如何避免重蹈覆辙？