温州肯恩大学就业好不好？名企入校，提供丰富就业资源，机会多多

我们都知道，“金九银十”是求职者展示自我的重要阶段。在这个时期，求职者能够充分利用市场回暖、机会增多的优势，明确职业规划，提升专业技能，优化简历和求职信，积极参加招聘会和网络招聘，保持积极心态，努力寻找最适合自己的工作岗位。

今年10月末，温州肯恩大学就举行了2024秋季校园综合招聘会，现场有近500名本科生、硕士生和博士生参与，汇聚了青山控股、海亮教育、华润置地、吉利控股、横店集团、德邦照明等40家优质企业，为学生提供了丰富的实习和就业岗位选择。

为确保招聘会的针对性和实效性，温肯职业发展中心的老师会根据学生的求职方向和兴趣点，提前与企业进行对接，确保招聘会上提供的岗位与学生的需求高度匹配。同时，学校还鼓励学生在招聘会前做好充分的准备，了解企业背景、明确个人定位、准备面试材料等信息，以提高求职的成功率。

除了搭建企业与学生的沟通平台外，温肯还注重为学生提供个性化的就业服务。职业发展中心的老师会根据学生的专业背景、性格特点、职业规划等因素，为学生提供一对一的简历优化和生涯规划建议，帮助学生更好地展现自己的优势和特长，还引导他们明确自己的职业目标。

此外，温肯还设立了专门的就业咨询室，为学生提供心理咨询、职业规划咨询等服务，帮助学生解决在求职过程中遇到的各种困惑和问题，增强他们的自信心。

为鼓励学生留在温州就业创业，温州市人力资源和社会保障局在温肯招聘会现场设立政策咨询台。工作人员详细解读温州市的就业政策、人才引进政策以及人才补贴政策等信息，让学生充分了解政府的优惠措施，为他们提供更多的发展机会。

同时，温肯也积极与地方政府合作，争取更多的政策支持和资源倾斜，为学生提供更多的实习和就业机会；充分利用校友资源，积极组织校友分享会、校园宣讲会等活动，邀请优秀校友回校分享他们的职场经验，让学生更好地了解行业趋势，激发职业热情。

此外，温肯还建立了校友网络平台，方便校友之间交流互动、资源共享，拓展自己的人脉圈和社交圈。并且，校友也可以为在校学生提供实习和就业机会，帮助他们更好地实现职业目标。

可以说，从秋季以来，温州肯恩大学始终积极联动企业、政府、校友等多方就业资源，举办校园招聘系列活动，帮助毕业生实现更高质量就业！因此，若是在高考择校过程中较为看重就业的考生和家长，可以重点关注温州肯恩大学，这里的暖心助就业举措定会护航学子顺利就业！