从发达国家看延迟退休

从数据上看啊，美国、法国、德国、英国、意大利这些国家，在1987到1993年间，15-64岁的人占的比例都慢慢变少了。这些国家的社会保障制度是在人还没那么老、老年人口没那么多的时候定下的，那时候规定的退休年龄

比较早。但是现在大家活得越来越久，领养老金的时间也跟着变长，这就给养老保险这类社会保障出了个大难题，国家负担加重。就拿英国、法国、德国、意大利来说，他们在2000年时花在社会保障上的钱就已经占了各自国家生产总值的大头儿，到了2020年，这个比例还在涨。

为了能让社会保障制度维持下去，有几个办法，一个是让大家交更多的社保费，一个是降低福利待遇，还有一个就是延后退休年龄。前面俩方法直接影响老百姓的钱袋子，效果也不一定好，所以很多国家都选择了慢慢往后推退休年龄这条路。

经合组织（OECD）成员国大多希望人们能工作到65岁才退休，德国甚至定到了67岁，英国更狠，最终要到68岁。有些国家像丹麦、希腊、意大利，直接把退休年龄跟人的寿命长短挂上了钩，活得越久，可能退休年龄也会相应调高。

在决定延迟退休后，国家不会一下子就把政策拍板定案，而是会给大众留出一段很长的准备时间，让大家慢慢习惯。就像德国，早在2007年就立法说要从2012年开始慢慢把退休年龄从65岁调到2029年的67岁，一步步来。英国也是这样，从2010年开始规划，先让女性的退休年龄从60岁慢慢和男性看齐到65岁，然后再分阶段逐年推迟到66岁、67岁和68岁。

这些发达国家在延后退休年龄这件事上都是小心翼翼、慢慢推进，通常会用10年左右的时间，每次延长1到3岁。比如说，美国1983年的法律决定了要用24年的时间，每年一点点把领全额养老金的年龄从65岁提到67岁。德国则是从2012年开始，每过一年就推迟一个月退休，直到2024年达到66岁，然后从2024年起再快速点，每年推迟两个月，到2029年达到67岁。日本也一样，从2010年开始计划，男的到2025年、女的到2030年逐步把退休年龄从60岁调整到65岁。这种小步慢走的方式就是为了尽量减少对就业市场的影响，也能更容易得到大家的理解和支持。#年龄与退休# #退休# #延迟退休# #人社部：正研究延迟退休具体方案#