近日,有网友反映平凉市泾川县中医院拖欠职工15个月绩效工资,称临聘人员每月只有1000多元基本工资等问题。
对此,官方称,近年来,由于政策性支出增长较快,财政补助不足,医院负债率逐年增加,因医院资金困难,工资推迟一月发放,拖欠15个月绩效工资实属无奈之举,目前正逐渐补发拖欠绩效,近期将核算发放2023年4月份绩效工资。
如何确保医护人员的合理收入,已成为当前的难题。
我们不禁要问,医疗卫生行业的现状如何?医护人员又该何去何从,如何平衡医院财务压力和医护人员的合理收入?这个问题需要我们深思。
1000多元的基本工资很难维持家庭的基础生活吧?拖欠工资情况为何频频出现,我们应该重视这个问题,医院应当尽快补发拖欠的工资,建议应完善医改政策、确保医务人员权益。
借此话题,大家不妨再评论分享一下,对此大家怎么看法?你们医院有拖欠工资的情况吗?欢迎原文评论区分享交流。
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来源| 梅斯话题
编辑| 丹妮
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