绿园区：“五项融合”架起警地“连心桥”

绿园区着眼构建党委领导、公安靠前、部门协同、社会参与、群众支持的“警地融合”基层治理工作体系，紧盯“三零”目标，巩固前期优势，结合区情实际，深度推进组织、业务、阵地、资源、机制融合，切实推动“警地融合”提标提速、提质提效。

组织融合强引领

推动“三进”覆盖，按照组织程序吸纳13名派出所所长进入所有街道（镇）班子，191名民警任社区（村）“两委”兼职委员，157名辅警兼任网格员，目前已全部到岗履职。实行“双向”考评，建立属地反向、行管正向考评清单，作为派出所所长、民警、辅警以及社区（村）“两委”干部、网格“三长”人员调整、年度考核的参考依据。深化“联建”聚力，吸纳13个派出所党支部加入街道（镇）党建联盟，联合开展“普法大集”“治安联防”等活动35场次，结合健全居民小区重点人群关爱帮扶机制，推动193名社区民警下沉小区、入户排查、包保对接，联动防范风险隐患。

业务融合强服务

实行要素联管，聚焦“人地事物网”等要素建立“五册八台账”，联合社区和城管、安监、消防部门开展“三必查、五必控、六必访”，与卫健、司法部门衔接共享重点人群信息，确保事要解决在当下、解决在现场。实行矛盾联解，完善“矛盾纠纷多元化解”“三调联动”“三官一律进社区”三项机制，闭环排查家庭、婚恋、邻里等各类纠纷，开展“社区吹哨、公安联动、部门报到”，累计排查、化解矛盾纠纷392件。实行事项联办，在72个社区警务室开通三网三屏，推行六项便民服务职能，社区警务室引入一体化自助办证机，开展上门办证、预约办证、网上办理764人次，代办各类业务1137人次。

阵地融合强基础

完善阵地网络，依托街道、社区（村）、网格（小区）3级党群服务中心（站），全覆盖打造82个社区警务室、350个警务站，推动同心派出所与街道一体办公，联动搭建警务阵地网，实现居民服务事项“一站式”办理。规范阵地标准，制定统一建设标准，明确外观标识、警务公开项目、工作制度和职责、工作流程，投入专项资金升级派出所硬件设施，社区警务室配备机动警务车60辆、防爆装备81套，全部达到“五个统一、五个规范”。丰富阵地功能，推动成立13个“社区警校”，开展社区警务团队培训25次、防电诈宣传16次，提供便民服务及咨询350余次，化解矛盾26起。

资源融合强保障

整合数据资源，建立“微信+”社区警务机制，组建涵盖网格员、出租户、旅馆、网吧、物流等为主体的91个微信群，实行集中管理、实时回复、在线服务、智能分析，全面掌握信息，及时感知风险。整合政务资源，深入推进“交所合一”，加强交通安全源头治理，出动1538人次警力参与辖区18所学校“护学岗”管理，对9处农村支路堵点前端、末端延伸管理，全区交通事故率同比下降10.8%。整合人力资源，实行治安联巡联防，推行社区巡防队伍、属地派出所、分局PTU、移动警务方舱“四位一体”联动机制，开展分片包保，累计走访企业、学校、社区（村）等1277次，解决群众诉求334件，破获案件297起，推动22个社区达到“三零”创建标准。

机制融合强运行

建立研判会商机制，实行辅警与网格员日沟通、社区民警与社区（村）党组织书记周研判、派出所长与街道（镇）主要负责同志月例会制度，每月召开警民恳谈会，通报辖区治安形势，推动急事共商、难事共办。建立警情分流机制，研发“警地融合综合要素图”“风险预警管控”“以卡管车”APP，完善分局、派出所、社区警务室警情处理链条，实现垂直式、网络化高效处置重大警情和夜间警情。建立应急联动机制，紧盯预防未成年人违法犯罪、电诈犯罪等重点任务实行联动治理，发挥社区民警法制副校长职能，建立“党委政府+公安+关工委+学校+家长”帮教未成年人模式，与银行网点、企事业单位、学校、商场合作开展电诈整治，推动全区违法犯罪警情同比下降28.44%、电诈案件立案同比下降34.4%，挽回损失同比上升41.2%。

来源：绿园党建