自疫情放开以来,中国的经济形势是怎样的?除了刚放开的一个月里,因为第一波新冠爆发的影响,导致周边店铺客流量不足之外,如今小餐馆都是人满为患。大型商场的客流量也明显上升,国民似乎在进行报复性消费。
从餐饮业来看确实中国经济形势一片大好,事实上目前国民正在经历三件事,降薪、裁员以及物价上涨,但我们仍然怀有希望,我们相信中国会越来越好,您怎么看?
一、降薪
正常情况下而言,员工每年应该加薪才对,但今年情况异常,出现了大幅度降薪事件。普通的企业员工,绩效提成减少,能拿到手的基本上只剩下基本工资。就连被誉为铁饭碗的公务员序列,也出现不同程度的工资调整,当然最受影响的应该是流水线工作。
疫情三年加上中国老龄化严重的影响,我国的劳动力成本提高,很多外国企业选择放弃中国去国外建厂。外贸订单减少,电子厂生意一天比一天差。为了更好的争夺订单,有专家建议要降薪,跟印度打价格战,这种方式伤害的只有底层劳动者。
没有一技之长,年纪也偏大,换工作困难,无奈之下即使降薪也愿意继续留在流水线。只是中印两国的生活水准不同,如今的印度经济停留在我国上世纪九十年代的水平,生活成本低,即使收入低,但也比务农要好很多。
而在我国,通货膨胀还在继续,钱不值钱,同样的收入在中国可能连温饱都难以解决。想要抢夺订单,这并非是明智之举,还是要提高产品的科技含量来挽救外贸订单,从中国制造走向中国“智造”,形成以高端制造业为主的出口贸易格局。
二、裁员
疫情三年,企业的经营状况很差,不少中小企业倒闭,大企业虽然还能维持下去,但也举步维艰,为了更好的降低成本,纷纷裁员。尤其是三十五岁以上的员工,被裁员的风险极大,这个定律其实在几年前就已经显现出来。
三十五岁就像是一道坎,如果升不上去,就会被裁员。这个年龄段的员工在企业的工龄较长,所以工资更高,一人的工资能抵得上三五个实习生。另外,在企业待久了,就会耍滑头,没那么服从领导,工作效率也不如从前了。
所以企业裁他们对于降低成本的效果更好,并且有一大批高学历愿意吃苦的应届生在等着入职,根本不愁企业运营。只是这些被裁的员工,再找工作就难了,想要找到同等收入水平的工作就更难了。
三、物价上涨
这已经是一个老生常谈的话题了,我国的物价每年都在上涨,货币的购买力下降。远了不说,就拿五年前看,一百元的购买力缩小了至少两倍,可我们的收入增长却被落下的太远。看似工资好像比过去提高了,但其实属于明升暗降。
物价的上涨也一定程度的代表了中国经济的增长,说明中国的经济水平提高了。今年是疫情放开的第一年,但好像我们的生活并没有更好过,钱似乎更不好赚了。请不要灰心,要始终相信我们的祖国,现在的状态只是暂时的,未来仍然是美好的。
前不久,各国2022年的GDP出炉,我国仍然位居全球第二大经济体,但从数据上来看,中美之间的差距拉大了,从五万亿扩大至八万亿,也引起了不少网友的担忧。大家不必慌张,中国的经济增长势头猛着呢。
主要原因是美国多轮加息,导致美元膨胀,所以人民币跟美元的兑换比例又降低了,这才导致中国的数据跟美国拉大。另外,虽然中国GDP名义增长速度慢于美国,但实际增长速度要比美国快,差距就在于通货膨胀。
美国的通货膨胀严重,美联储多轮加息也是正是为了抑制通货膨胀。名义增长率需要考虑通货膨胀,所以在数据上才呈现出美国领先的局势。2022年美国已经放开疫情管控,而中国则是最后几个月放开,在这种背景下中国经济形势仍然大好,可见中国经济增长的潜力。
四、小结
综上所述,虽然如今的经济形势还处于低迷状态,钱仍然很难赚,但不必沮丧,我们要怀有希望。疫情前中国的经济增长速度就高居榜首,疫情放开后中国经济增长速度想必会迅速恢复,国民的生活也会越来越好。对此,您有什么看法?
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