赚得太多，打起来？韩国AI正在改变分配格局

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中产先生 | 洞见时代发现价值讲述生活

创造历史。

今天看到一个消息，韩国政策高层提了一个建议：

以AI产业的超额利润向全体国民发放“全民红利”。

这事其实让人眼红又好玩，是这样的：

这几年AI产业大爆发，韩国处在产业上游，以三星和海力士为主的科技企业赚了大钱，去年海力士营收100万亿韩元，净利润50万亿韩元，赚这么多钱，员工要求发钱，所以去年10月份海力士同意今年开始将10%的利润用于发放员工年终奖，这个事情还上了热搜，因为按照业绩测算：

，包括工人、司机、前台和保安。

将利润的10%分给员工，我们当时写过，这是创造历史的一幕，是AI对企业分配的一种变革。

没想到事情还没完。

因为海力士发钱太大方，三星的员工不干了，要求三星把利润的15%分给员工，接着韩国老百姓也不干了：

凭什么你们AI企业员工一年就能赚我们其他行业一辈子的钱。

这就是韩国政策高层提议发放全民红利的背景。

简单来说：

就是赚得太多，内部打起来了。

当然这是开玩笑的说法。

关于AI的影响，之前讨论过几次，其中大家最担忧的就是：

就业冲击和格局重构。

AI可能会把所有行业都重塑一遍，势必要冲击到整个社会的就业大盘，怎么平稳过度这一段阵痛期，是必须要未雨绸缪的。

如果再宏大叙事一点，AI不仅重构行业，还可能重构社会，社会资源会越来越向AI巨头集中，AI的应用也会让个体的差距变得更大，强者恒强弱者恒弱的马太效应会更明显。

这对社会当然是一种冲击，而抚平冲击的成本，则需要AI企业来承担。

大家的想法就是：

向AI企业征税。

这笔钱：

一方面，用于给因为AI影响造成失业的人员发保障，帮助他们度过行业的阵痛期。

另一方面，用于培训新的产业技能，让失业人员可以快速适应AI，重新找到工作。

还是比较可行的办法。

不过，这些还是设想，AI的影响还没那么快，离落地还早着呢。

为什么韩国选择发钱呢？

一方面，是韩国处在AI产业上游，可以最先享受到AI爆发的红利，而且并没有受到AI带来的冲击影响。

另一方面，韩国人口少，AI面向的全球市场，赚得是全世界的钱，当然有这个底气直接给全民发钱。

当然，AI企业虽然给员工分红了，但是给全民发钱还处在媒体舆论阶段，不排除也是为自己造势，离政策阶段也有距离。

但有一个问题是明确的：

AI对分配的影响已经实实在在到来了。

韩国有可能是第一个吃螃蟹的国家，我们看看他们会怎么做吧。

我还是觉得征税的办法更好一点。

就这样。

大事确认。

虽然早有互动信号，但正式消息昨天才得以确认，作为今年唯二真正影响全球的大事件，伊朗其实也只是这两个大事的外溢：

接下来的意义显然重大。

一起来聊聊：。