政企携手进校园 精准对接促就业——舒兰市人社局组织企业走进高校参与招聘活动

为深入落实高校毕业生就业工作部署，搭建校企人才对接桥梁，助力高校毕业生实现高质量就业，近日，吉林化工大学、北华大学分别举办专场招聘活动，舒兰市人社局主动作为、精准发力，统筹组织5家本地优质企业及单位积极参与，同步推进吸引高校毕业生来舒兰就业工作，为毕业生送上“就业礼包”，为舒兰人才储备注入新活力，切实打通高校毕业生就业“最后一公里”。

精准遴选优企，搭建引才对接平台。舒兰市人社局立足舒兰产业发展实际需求，紧扣高校毕业生求职导向，精心遴选5家优质企业及单位参与本次校园招聘，共提供72个优质用工岗位，精准匹配两所高校不同专业毕业生求职需求。活动既充分展现舒兰本土企业发展活力与人才需求，也为广大青年学子量身定制就业选择，结合舒兰产业发展优势，为毕业生搭建来舒就业的便捷通道。

细化服务举措，强化引才政策宣讲。招聘活动现场，舒兰市人社局工作人员主动靠前、全程值守，精准做好双向服务。一方面协助企业有序开展招聘工作，引导企业详细介绍岗位要求、薪酬待遇、职业发展及舒兰本地就业扶持政策；另一方面聚焦吸引高校毕业生来舒兰就业，向到场毕业生全面解读舒兰市针对高校毕业生的就业创业补贴、住房保障等优惠政策，发放宣传资料，提供“一对一”求职指导和来舒就业咨询服务，帮助毕业生明晰来舒发展优势，坚定来舒就业信心。

深化双向对接，提升引才就业成效。此次活动精准搭建了企业与毕业生的对接桥梁，累计吸引170余名高校毕业生咨询、投递简历。毕业生们主动与企业深入洽谈，详细了解岗位信息及舒兰本地发展环境，积极寻求来舒就业机会；企业代表耐心解答相关疑问，精准筛选适配人才。经现场洽谈和初步筛选，累计达成求职意向100余人，其中多名毕业生表达了来舒兰就业的意愿，既有效缓解本地企业用工缺口，也为舒兰吸引储备青年人才奠定了坚实基础。

此次校园招聘活动，是舒兰市人社局联动高校、服务企业、惠及学子的具体实践，更是推动高校毕业生来舒兰就业、强化本地人才队伍建设的重要举措。下一步，舒兰市人社局将持续优化就业服务、强化政策扶持，不断加大高校毕业生来舒兰就业引导力度，拓宽就业渠道、搭建对接平台，全力推动高校毕业生高质量充分就业，为舒兰经济社会高质量发展提供坚实人才支撑。(李南)

来源：舒兰市人社局