今日话题:你家领导说过最炸裂的话是啥?接下来小编就带领大家来看看,网友们是怎么看待这个问题的。
今年某天,我和下属在单位会议室一起参加视频会,那哥们儿突然向我请假,说是他儿子今天高考,想提前走一会儿,去学校接儿子。我很惊讶的望着他:今天你儿子高考,那你为啥在这里坐着?他说:不是要参加会议吗,我看会议快完了,就请假了。我直接说:滚,这会议有你没你一个样,这两天别在我眼前出现。
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原领导,属于那种请个半天一天假很好说话,但超过三天哪怕你手头没事也不愿意批,就随时帮他堵漏的感觉。一次是个女同事要保胎请假,不让,流了。还有一个女同事,问好什么时候休假,就像吃自助餐回本一样给大肚子绞尽脑汁的想任务布置。再就是我本人,媳妇已经在医院准备生了,陪产假有13天已经请了,然后孩子还没出生就一个接一个电话催我回去上班,说什么生孩子关男人什么事,男人应该以事业为重,他女儿出生的时候他就在家睡觉,我气不过,怼了一句:那是因为你女儿不是你的种……
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上学时候舅舅突发心脏病抢救,跟导员请假。导员责怪我为啥不提前说 后来又赶上家里老人去世,当天夜里坐火车赶回老家。回家前让寝室同学帮忙跟老师说一声,三天后把假条补给老师,老师不收。说没有本人当面请假,不重视她,请假流程不正规。从那以后我每年上坟时都会嘱咐亲人们去找那个老师请假
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同事的老婆亲奶奶去世。同事去请事假。领导当着他的面说“又不是自己爸妈死了。用得着请假啊。你请假了活谁干”气的这同事转头就走,第二天开会这领导还拿这事当例子给我们说,说什么公司请你们来是干活的不是让你们请假的,别把自己太当回事。你不干有的是人干,公司不是给你养老啥啥啥的,没几天这同事就辞职了,之后我们员工排着队辞职,HR还来问怎么都要辞职,是公司哪里做的不好吗?
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我有个同事三十多岁头胎,疫情怀过一个太累流了,这个特别在乎,然后7个月有早产风险,天天听胎心检测,想请假。领导要求天天来打卡,还在门口盯着,我们工作性质比较特殊,平时来不来都行,忙的时候也顾不上打卡,结果他这么弄。
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我下属找我请假,我说,家里的事,老人的事,孩子的事,比工作重要,工作可以有人替你干,那些事没有,赶紧去,准假!家里有啥难处需要帮忙,给我和同事们说。谁家里还没个事,职工不是人?
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看完网友的这些精彩分享,手机屏幕前的你们是不是也有一肚子的话想说,欢迎大家评论区留言哦。
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