路过楼梯间,听到两个实习生压低声音讨论工资:
“你猜我拿了多少?1万7!”
“可以啊,我才刚过1万5。”
我愣在原地。
我在公司整七年。
第一年,月薪5千8。
第二年,涨到6千,老板说已经是破格。
第三年,独立带团队,工资6千5。
第四年、第五年、第六年,工资都没变过。
这期间我为公司谈下了8个大订单。
今年第七年,老板说大环境不好,我的工资降到了6千。
那两个我带的新人,工资是我这个干了7年的两倍还多。
我气笑了,直接去人事总监那里提了离职。
总监震惊问:“为什么?”
“钱少,干的不爽。”
人事总监王姐叹气,语气沉痛:“我知道你这几年辛苦,但公司有公司的难处,这几年市场不好,咱们能活下来已经不容易了。你是老人,更应该理解。”
“我理解七年了。”我说。
“你看,咱们马上要调薪了,明年年初……”
“王姐,”我打断她,“我去年独立完成的智慧城市项目,为公司拿下市里那个八百万的标案。最后项目奖金是多少,你还记得吗?”
王秀兰的笑容僵了一下。
那个项目我连续三周凌晨两点走出办公楼。
第四十次修改交互方案后,趴在工位上胃疼得直冒冷汗。
庆功宴上沈总举杯说“小苏功不可没”,发到手的是一封抄送全公司的表扬邮件。
“那个公司有整体考量。”王姐推了推眼镜,“而且你不是也拿了优秀员工吗?这荣誉比钱重要。”
“七年了,王姐。”
我看着她。
“七年里,我为公司培训了一批又一批的新人,负责八个项目,月薪6000。今天转正的那个姑娘,是我手把手教她怎么用软件,怎么和开发沟通的,她工资一万五。”
“七年来,每一次增加工作量,你们都说是锻炼机会,我锻炼够了。我每一次涨薪都是公司最低标准,到今年还降薪了!”
“王姐,咱们也别绕了。我的需求很简单。”
我坦然地盯着她。
“离职。”
王姐脸色难看:“公司培养你七年,你总不能说走就走,得讲职业操守。”
“职业操守。”我重复这四个字,突然笑了。
第三年的春节前,为了赶项目进度,我退掉了回老家的机票。
年三十晚上在公司加班,凌晨三点做完,打车回家,路上收到沈总微信:“辛苦了,年后给你涨工资。”
那个年后至今没有实现。
“王姐,”我站起身,“七年来,我从来没有在晚上十点前走过,周末随叫随到。我做的三个设计被用在公司最重要的宣传材料上,没有署过我的名。”
我一字一句地说:“现在,我们谈谈职业操守,公司对我,有过吗?”
王姐脸色沉了下来:“你不能这么想问题,是公司给了你平台,让你有接触大项目的机会,你现在的能力、经验,不都是在这里积累的吗?人要懂得感恩。”
我看着她,觉得一切都那么的可笑。
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我手把手教会的新人,转眼就能拿到我两倍的薪水。
我任劳任怨,无偿加班,一个人干三个人的活,七年来只涨了200块。
现在一句公司给了平台,我七年的努力和任劳任怨就要变成笑话吗?
“我明白了。”
“谢谢你,王姐。”
我直起身转身离开。
谢谢你让我明白,这个公司,早就没救了。
我去洗手间洗了把脸,平复一下自己的心情。
路过沈总办公室,听到今天刚转正的实习生林玥的声音从里面传来。
“沈总您放心,智慧城市项目我都理顺了,苏姐上周专门给我讲过。”
“嗯,小林天分不错。”沈总拍了拍她的肩膀,“好好干,明年争取独立带个组。”
我没在意,径直走过。
“谢谢沈总!”林玥的声音高了八度,随即又压低,“不过,我刚才好像听到,我师傅去HR办公室了,说要离职。”
里面传来沈总的笑声。
我的脚步顿住。
“她?”沈总讥讽道,“房贷车贷,孩子下个月幼儿园学费哪样不花钱?她敢真走?”
这句话,每个字都像刀,捅进我的心里。
同时期的舍友同学,不是副总就是经理。
只有我守着6000块干了七年。
我以为,至少老板能念我点好。
可结果。
呵。
我自嘲地笑了一下。
继续听。
“不过就是闹情绪,嫌这次工资降了她500块。”沈总语气轻描淡写,“跟我玩这套,晾她几天,自己就乖了。她那个年纪,那个负担,出去哪儿找这么稳定的地方?”
林玥连忙附和:“是是,师傅可能就是压力太大了!肯定不敢离职。”
沈总赞同地点头。
“不过你不一样,你还年轻,没负担。”
沈总话锋一转,语重心长,“跟着我好好学,公司不会亏待你。”
我去到洗手间,浑身冰冷。
原来我七年的付出、胃疼时吞下去的药片,我谈下来的八个项目,在他们眼里,都敌不过他们心里的百般衡量。
因为年纪不小。
因为有房贷车贷。
因为负担重,所以就成了可以随意对待的小玩意儿。
手机在口袋里震动起来。
我机械地掏出来,是一条微信好友申请,备注写着:
【猎头顾问Cathy】
“苏女士,您好,关注到您设计领域的出色作品,目前某一线大厂紧急寻访设计专家,负责其核心产品线,薪资范围在年50万,诚邀沟通。”
下面写着公司名字,华远,业内Top3,以薪资和福利优厚著称,也是我们公司最想对标又屡战屡败的对手。
我盯着那50万,靠着厕所门,忽然低低地笑了起来。
50万,一年工资是我在这里干7年的总和。
我想起了来公司的第一年。
第一年年底,沈总拍着我肩膀:“小苏,这次调薪名额有限,先紧着老员工,明年!明年一定给你申请!”
第三年项目庆功宴,他举着酒杯,当着一桌甲方说:“这是我们公司的设计骨干!前途无量!”
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