【智慧党建】点亮红色“新”火

本报昆明讯 （通讯员 云组轩）云南昆明市西山区的繁华楼宇里，党建“首席服务官”的身影活跃于企业之间；德宏傣族景颇族自治州的产业园区，“智慧排查”小程序让党建工作“一屏统筹”……遍及全省的“两个覆盖”集中攻坚行动，为云南新兴领域发展注入澎湃红色动能。

去年以来，云南把扩大新兴领域党的组织和党的工作覆盖摆在首要位置，全覆盖摸清家底、条块协同集中攻坚、紧盯重点全面突破，推动新兴领域党的组织和工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”深化。

在逐街逐楼扫描、逐户比对核实基础上，分级分类建立全省2025年重点攻坚对象、三年重点工作对象、基础数据库3本台账。强化摸排结果运用，盘清重点组织、重点区域、重点行业、重点群体现状，督促各州（市）、行业管理部门、群团组织“一企一策”“一社一策”列出覆盖计划，按月份、分年度实行对账销号。督促行业管理部门和属地结合网格巡查、年检年报、登记抽查等日常工作，动态更新数据，及时纳入工作任务管理。

昆明打通12个部门数据壁垒，形成“市场企业库、社保参保库、党员信息库、走访摸排库”四库联动的比对机制，确保“不漏一企、不落一人”。西双版纳傣族自治州针对告庄西双景商圈傍晚人流集中经营高峰的特点，创新“晨间蹲守、午间走访”错时工作法。楚雄市栗子园社区组建骑手志愿服务队，发挥他们走街串巷、进楼入户的优势，帮助社区摸排。

面对新兴领域跨区域、跨行业、跨部门的复杂特性，云南打出协同攻坚组合拳。全省明确4月抓筹备部署、5月抓实地摸排、6月抓台账建立、7月全面转入覆盖攻坚的统一时间轴。坚持“一盘棋”统筹三年任务和今年任务、年度任务和阶段任务、省级任务和市县任务，并把集中攻坚完成情况纳入各级党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核、领导班子和领导干部年度述职报告。省市县三级抽调精干力量组建工作专班，推动4400余家两新工委委员单位划片包干、下沉一线。把推进“两个覆盖”与开展“送政策解难题、送服务促发展、送温暖强信心”活动结合起来，帮助解决困难问题800余个。

紧盯五个重点，实现从“铺开面”到“钻进去”的深度覆盖。重点州（市）明任务，省委组织部、省委社会工作部分别挂包联系经济发达、企业集聚、业态丰富、任务较重的3个州（市），协同委员单位每月下沉服务、督促指导。重点组织强引领，突出新经济组织推进党组织应建尽建、能建快建，截至目前，全省1.89万户非公企业已实现党组织覆盖1.2万余户，1103家省级社会组织已实现党组织覆盖800余家。重点区域织密网，通过开展园区党建重点任务“回头看”，全省98家省级以上园区已全部完善党建工作体系，推动371个重点商务楼宇、商圈市场、众创空间建立区域性或行业性党组织，依托党群服务中心、职工之家等建立党建工作指导站792个。重点行业提质效，持续巩固律师、税务师事务所等社会中介组织党建工作成效，全省有党员专职工作人员的律所中，80%以上已建立党组织。重点群体暖“新”聚心，深入实施暖“新”惠“新”10件实事。截至目前，全省新兴领域共纳管流动党员1万余名，推动2000余人转接组织关系，新发展党员6000余名。