北京
（来源：中国劳动保障新闻网）
转自：中国劳动保障新闻网
近日，四川省内江市创新推出“人事考试+”综合服务模式，以人事考试为纽带，深度串联就业对接、消费惠民、政策宣传等多元场景，为青年就业和本地消费市场注入新活力。
作为“人事考试+”服务的重要一环，商务、人社部门联合推出“甜蜜内江·票根作伴”3.0活动。该活动自即日起持续至2025年12月31日，涵盖全市159家餐饮、住宿等企业，为到内江参加人事考试的考生提供专属优惠。考生凭2025年下半年内江市部分事业单位、部分学校公开招考准考证、内江市2026届急需紧缺专业选调生面试通知书、内江市2026年度公开考试录用公务员（参照管理工作人员）笔试准考证即可享受相应福利，在减轻参考成本的同时，进一步激发本地消费潜力。
在提振消费的同时，内江同步拓展就业服务渠道。据了解，2025年下半年内江市部分学校、事业单位公开考试招聘笔试将于11月15日至16日举行。为进一步促进高校毕业生高质量充分就业，市人社局将于11月15日17:00至21:00，在内江万达广场一号门举办“暖冬送岗 就在内江”高校毕业生等青年专场招聘会，现场将设置企业招聘、职业指导等6个专区。此次招聘紧贴考试时间安排，旨在为考生提供一站式服务，打通就业服务“最后一公里”。
11月15日至16日考试期间，还将开展市本级人才公寓租住政策宣传，分别在2025年下半年内江市部分学校、事业单位公开考试招聘笔试的7个考点摆放人才公寓租住政策宣传展架、发放宣传手册，引导考生关注“甜城港湾”小程序，知晓申请条件途径、便捷查询房源、适时选择住房。
一系列创新举措，让内江“人事考试+就业+消费”的融合效应持续释放。市人社局相关负责人表示，未来将继续拓展参与行业、完善服务内容，把“人事考试+”打造成区域性招才引智与消费促进的特色品牌，让人才引得进、留得住，让消费热起来、经济活起来，在人才引进与内需扩大的双赢道路上持续迈进，为内江经济高质量发展注入更强动力。
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