新东方走过32载春秋。创始人俞敏洪彼时正身处南极冰雪世界,他向全体员工送上祝福。
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信中描绘着浩瀚洁白的景致,翡翠般的冰山矗立,冰川在阳光下熠熠生辉,这份远离尘嚣的宁静,被他用来类比坚守的意义。他以南极企鹅极端环境中相互扶持的模样,映照新东方人一路迎难而上的团结,回望从北大简陋教室起步的创业艰辛,期许员工不忘初衷,深耕用户服务。
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可这封本该凝聚人心的信件,却掀起不小波澜。
网友纷纷直言,比起远方的鸡汤,实打实的加薪才是最实在的激励。新东方教育板块的员工更是感触颇深,纪念日当天上完课还要连夜赶制续费方案,读着信中南极的风光描写,只觉满是讽刺。社交媒体上,不少员工坦言无法与老板的心境共情。
没错,这“网暴”和网友似乎没有关系,而是来自自己公司的员工,评论区,一边倒的“呐喊,”
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“你在南极玩,牛马在加班”
大家都诉求也很简单,把钱用在刀刃上,而不是天天炫耀,你在哪里玩。
“今年冷冬,还有教室没开暖气,克扣的五险,不给发的绩效,还有过节发的甄选卖不出去的礼盒,”
估计这次的发的会员卡也员工很生气,俞老师是不是也应该反省一下,为什么会造成如此的局面?
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