农业银行、民生银行最新招聘！2026年度博士后科研工作站热招中

来源：市场资讯

（来源：现代商业银行杂志）

2026年度中国农业银行博士后科研工作站博士后研究人员招聘公告

中国农业银行博士后科研工作站于2008年6月经国家人力资源和社会保障部批准设立。工作站以研究探索现代商业银行理论和实践的前瞻性、战略性重大课题，促进商业银行可持续发展，吸引、培养和使用高层次优秀人才，建设一流博士后科研工作站为办站方针。工作站管理规范有序，连续两次被全国博士后管理委员会评为优秀博士后科研工作站。根据改革发展需要，中国农业银行博士后科研工作站面向海内外公开招聘2026年度博士后研究人员。

一、招聘条件

(一)遵纪守法，诚实守信，身体健康，品行端正，无不良记录。

(二)获得博士学位3年以内或将于2026年7月前毕业的博士研究生，以及从其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员，年龄在35周岁以下。

(三)综合素质较好，具有较强的研究能力和较高的英语水平；专业背景与博士后研究项目契合，兼有经济金融和理工科复合教育背景的优先考虑。

(四)具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。

二、研究选题

2026年度博士后科研工作站共设18个研究选题，请应聘者根据实际情况选择1-2个研究选题进行申报。

1.新时期中国农村金融发展趋势及农行策略研究

2.金融服务巩固拓展脱贫攻坚成果的长效机制与实现路径研究

3.城乡融合背景下金融服务创新模式和路径研究

4.金融服务农业全产业链发展的策略研究

5.商业银行推动科技金融高质量发展的路径研究

6.投商行一体化支持科技型企业创新发展的策略与机制研究

7.商业银行服务科技型小微企业路径研究

8.“十五五”国家区域协调发展战略新变化和金融服务策略研究

9.低利率时代大型商业银行经营模式转型、风险应对及国际经验借鉴

10.“双循环”背景下商业银行“一带一路”业务创新与国别风险管理研究

11.数字金融背景下外贸新业态跨境支付发展趋势研究

12.金融服务实体经济的投入产出效率比较分析

13.数字技术在商业银行法律风险管理中的应用研究

14.新质生产力背景下商业银行数字化经营模式研究

15.生成式AI驱动下的银行经营管理模式变革研究

16.金融科技与智慧银行体系建设研究

17.人工智能在金融领域的应用与监管研究

18.金融支持生物多样性保护有效路径研究

三、招聘程序

(一)网上报名。请应聘者登录中国农业银行人才招聘官方网站“专项招聘”栏目（http://career.abchina.com.cn），在线注册填写简历；或在中国农业银行人才招聘公众号选择“我要加入”“专项招聘”模块申请职位，注册简历类型为“专项招聘简历”。

(二)材料报送。请应聘者将以下申请材料电子版发送至农行博管办邮箱(nhbsh@abchina.com.cn)，邮件标题命名为“博士后申请-姓名-博士毕业院校”。

1.《中国农业银行博士后申请表》。请从农行人才招聘官网博士后招聘公告页面下载，用宋体5号字填写表格，并在右上角粘贴个人近期免冠电子照片。

2.拟选课题的研究思路与计划(3000~5000字)。

3.博士研究生毕业证书和博士学位证书扫描件；应届毕业生可由学校或学院出具相关证明。

请应聘者务必同时完成网上报名和材料报送两个环节，截止时间均为2025年11月15日。

(三)资格审查。中国农业银行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，择优确定入围笔试人员名单。

(四)笔试、面试、体检及录用等后续工作。由中国农业银行统一组织，具体安排另行通知。

四、相关说明

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

(二)我行将通过招聘网站、电子邮件、手机短信或电话等方式与应聘者联系，请应聘者及时关注并保持通讯畅通。对未能进入下一环节的应聘者，我行不再另行通知。

(三)中国农业银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

中国民生银行博士后科研工作站2026年度博士后研究人员招聘公告

中国民生银行博士后科研工作站于2002年经国家人事部批准设立，致力于吸引、培养和使用高层次创新型人才，并同北京大学、清华大学、中国人民大学、中国政法大学、中国社会科学院、中国人民银行金融研究所等知名高校院所建立了联合培养关系。现公开招收2026年度博士后研究人员。诚挚邀请青年才俊加盟，施展才华！

一、招收对象

（一）国内普通高校博士毕业生（2026年1月-2026年8月毕业），须按期获得毕业证、学位证；

（二）海外留学博士毕业生（2025年1月-2026年8月毕业），须按期获得教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。

二、招收条件

（一）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良记录；

（二）数学、统计、计算机、人工智能、金融科技、软件工程、信息与通信工程、金融工程、经济、金融、管理等相关专业，具有理工科背景者优先；

（三）具备全脱产从事博士后研究工作的条件；

（四）具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责完成博士后研究工作；

（五）无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德。

三、研究课题

（一）“十五五”时期商业银行转型发展与策略研究；

（二）“十五五”时期商业银行支持新质生产力发展研究；

（三）低利率市场环境下公司业务重点方向和收入增长研究；

（四）金融支持民企“走出去”模式及策略研究；

（五）金融支持中型民营企业发展同业借鉴及策略建议；

（六）商业银行风险防控视角下的对公客户风险画像与风险量化模型研究；

（七）普惠金融高质量发展机制研究；

（八）基于AI与大模型技术的银行零售客群智能经营体系构建与实证研究；

（九）低利率时代结算拓展优质负债专题研究；

（十）低利率背景下商业银行风险定价策略研究；

（十一）技术驱动下商业银行市场风险管理前沿研究；

（十二）“量、价、质”平衡视角下商业银行集中度风险管理研究；

（十三）国内外会计准则演化对商业银行内部核算、对外披露的影响研究；

（十四）数字经济和现代财政改革双轮驱动下商业银行银政合作的新模式与路径研究；

（十五）数字技术赋能的资产托管运营服务模式创新研究；

（十六）商业银行养老金金融集团化全牌照发展模式研究；

（十七）金融科技赋能绿色金融与ESG治理研究；

（十八）人工智能、大模型与数字金融风险管理研究；

（十九）商业银行发展数字资产业务策略研究；

（二十）央行法定数字货币与智能合约应用研究。

四、招聘流程

（一）网上报名

1. 官网报名。申请人可登录我行招聘官网（https://career.cmbc.com.cn）进行注册报名；

2. 移动端报名。关注“民生银行招聘”微信公众号，点击“加入民生”-“校园招聘”进行注册报名。

报名截止时间为2025年11月15日24点。

（二）线上笔试测评

通过简历初筛者，请参加我行招聘线上笔试测评，时间另行通知。

（三）材料报送

通过线上笔试测评者，请将以下申请材料电子版发送至msbh@cmbc.com.cn，邮件标题命名为“博士后申请-姓名-博士毕业学校”。材料报送时间另行通知。

1. 博士后申请表（另行提供材料模板）；

2. 拟选课题研究思路（3000字左右）；

3. 两封《专家推荐信》（原件扫描件，其中一份须为本人博士生导师）（另行提供材料模板）；

4. 博士研究生毕业证书和博士学位证书，或2026年8月前博士毕业的证明材料；

5. 表明申请人研究能力和学术水平的成果证明，包括两篇公开发表的学术代表作等；

6. 博士后信息表（另行提供材料模板）。

（四）面试

我行将于12月组织初面、终面，具体时间、地点另行通知，通过终面者发放录用通知。

五、相关说明

（一）本站采取“严格考试，择优录取”的原则，公平、公正、公开地招收博士后研究人员。

（二）一经录取，待遇从优，工作站将提供具有同业竞争力的薪酬待遇。

（三）按照《博士后管理工作规定》（国人部发【2006】149号），设站单位与博士后签订工作协议，非劳动合同关系。