跟人相处,我们难免会遇到形形色色的人。不同的人有不同的处事风格,也有不同的人品。
如何与不同的人打交道,非常考验我们的处事智慧。
尤其是在面对他人的过错以及欺诈时,更加考验我们的处世段位。
古人说:“察人之过,不扬于众;觉人之诈,不愤于言。”这句话蕴含了深刻的处世智慧。
它并不是教我们忍气吞声,而是指引我们以更宽广的胸怀,更深邃的眼光,来看待人际关系。
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1,察人之过,不扬于众
小赵是公司新上任的经理,他发现下属小王在工作中出现了严重的错误。
俗话说,新官上任三把火。
如果小赵在会议上当众指出小王的错误,固然可以给自己立威,但也很容易让小王对他心生怨恨。
小赵聪明地选择了私下沟通,让小王及时弥补了过错。
从此以后,小王对新经理小赵非常感激,工作也更加认真,在公司具体事务上更是全力支持小赵。
小赵正是通过这种高明的处世方式,稳住了自己的位置。
《菜根谭》中有一句话:“攻人之恶勿太严,要思其堪受。”
指出别人的过错时,千万不要太严厉,要考虑对方是否能够承受你的指责和指点。
把别人的过错不当众宣扬,私下指出,更有利于培养彼此之间的和谐关系。
一个人真正的修养和处世智慧,不在于发现和指出别人的过错,而在于懂得如何处理这些过错。
既能帮助别人,又不让别人难堪,不会把别人推到自己的对立面,还能把对方拉拢到自己身边,为自己构建和谐的人际关系,这才是真正的处世智慧。
生活中,那些看到别人过错就大肆宣扬的人,往往人际关系不好;而那些懂得替他人遮掩、照顾他人脸面的人,人际关系会更加和谐。
2,觉人之诈,不愤于言
老李发现合作伙伴在账目上做了手脚,这是典型的“损公肥私”啊,跟这样的人合作,肯定很难长久。
但是,为了照顾合作伙伴的脸面,老李冷静地收集了证据,并在合适的时机委婉提醒合作伙伴,让对方把吃掉的钱补齐。
两人最终和平分手,交情依然在,但以后再也不会有任何利益往来了。
老李的处置,可以说非常高明。
面对朋友的欺诈,愤怒是很正常的。
但是,在冷静的同时,如何保持表面上的和谐关系,才是高明的处世手法。
如果一时冲动,指责对方,大家翻脸后就很难再往来了。
因为一点利益,双方闹得老死不相往来,甚至反目成仇,这样做其实并不划算。
与其如此,不如在看清真相后,做出最合适的决策,控制情绪,理性处事。
断绝利益往来,保持基本的和谐关系,这是更完美的结局。
当然,古人这句还,并不是让我们在与人相处时变得懦弱,而是一种更高层次的自信和智慧,建立在对人性更深刻的理解之上。
人都是好面子的,都希望被尊重。当我们指出他人过错时,应该保持善意和同理心;当别人欺骗我们时,要保持冷静,不要为自己的冲动买单,也不要把对方逼到死角,让对方无路可退,否则极有可能反目成仇。
包容别人,不是软弱,而是自信和强大。
沉默也不是认输,而是一种更高层次的较量。
我们跟人相处时,应像《道德经》中所说的“上善若水,水善利万物而不争”,跟人相处的最高境界,就像水一样,既能与每个人保持和谐关系,又不与对方争斗争抢,既柔软又坚韧,能够化解矛盾,营造和谐的人际关系。
真正的高手,往往是看透不说透,给他人留有余地,避免无谓的冲突。
这不仅是一种处世智慧,更是一种人生境界,更有利于我们打造和谐的人际关系,在人际交往中游刃有余,也能够让内心更加平和安宁。
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