西贝老板曝715白加黑工作制：员工自愿且开心，还不给员工交保险

9月17日报道，西贝这几天总是上热搜，有两个女人带着狗去西贝吃饭，在喂狗的时候，她们竟然用公筷。

这让在场吃饭的一个先生感到特别愤怒。叫来了餐厅经理，问他这种公筷给狗喂饭，难免筷子也会被人用，甚至他自己也可能用过。没想到店长说，没有规矩说不让带宠物进店。

这件事又引起争议，那个先生还报警了。

西贝公司给出的回应，他们有明文规定，不让带宠物就餐。出现这种情况，可能是员工疏忽导致的，就没有下文了。

要说西贝走到今天这个地步，和他们老板有很大的关系，虽然这一次事件，是有罗永浩爆料开始的，但是，罗永浩只是解开了西贝的一粒扣子，没想到西贝直接脱掉给大家看了。

大家才知道，原来西贝是这样的西贝，鸡汤里没有鸡肉，两年保质期的西兰花，还有9个月保质期的肉……

厨房里甚至没有明火，员工做菜的工具不是菜刀，而是剪刀加微波炉。当然了他们不承认，他们的菜是预制菜，虽然这些菜保质期短则几个月，长达几年。在西贝老板的讲述中，能有今天的这种成就，是他们多年努力工作的结果。

就好比西贝老板接受采访时说的，很多人爆料996工作制，说996很残忍，谈到996工作制，都被吓坏了。他说996在西贝，那什么都不算。因为他们是715工作制，就是每周工作7天，每天工作15个小时。

996和他们715的工作制相比，真的是什么都不是。注意他说这件事的时候，是一脸的骄傲，没有觉得吃相难看。

更没有觉得违法了。

他还强调，他们的715是白加黑，毕竟一天只有12个小时，工作15个小时，是从白天工作到晚上，他们下班后还有会议呢。所以确切地说他们是715白加黑夜总会，这个夜总会是夜里经常开会的意思。

他们为什么这么拼命呢？

因为为了让顾客吃好点，能够做让顾客满意放心的菜，健康好吃菜，他们没日没夜的研究，才有了今天的成就的，如今全国300多家门店，员工1.8万人。

单个店每个月销售额基本都能过百万，很多大店一天营业额就能超10万。最重要的是，他们的员工自愿且开心的工作。他觉得奋斗就应该是喜悦的自愿的，所以每天他都很开心。员工也特别有激情。

当然了西贝老板只讲员工的付出，没有讲员工的福利。在大家看来员工这么拼，他们的员工的福利应该很高吧。

可是，最近有网友爆料，西贝没给他们员工交保险。也有辞职的员工维权，说他们是第三方派遣，都没给他们交保险。

根据查询相关资料得知，他们公司1.8万人，好像交保险的只有60多人。咱也不知道他们公司的人那么拼，还没有保险，真的是自愿且高兴的工作吗？

人赚多少钱算多呀，不能有钱了也为富不仁呀。赚钱要靠良心呀，正如刘强多说的，若是靠克扣员工保险赚的钱，成为富豪，他认为那是可耻的，那是丧良心的，这个钱他是不会赚的。所以他的员工都是直接京东给上保险，而不是找第三方，牺牲兄弟们晚年的幸福，来逃避他们企业应该承担的责任。

就连力挺西贝老板的于东来，给员工待遇也很不错，一年假期多，工资高。但是，相对比西贝老板，似乎差太多了。

不知道西贝老板，有没有意识到自己真的有很大的问题呢？对了西贝老板也不是不舍得花钱，十年给了华与华公司6000万，真是大手笔呀。