注意啦!从2024年7月1日起
新版《广东省职工生育保险经办规程》实施
其中提到生育津贴
待遇核定计算方法
具体有什么变化
下面一起来看看
《规程》中生育津贴计算公式
☑生育津贴=职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数。
☑失业人员生育津贴=失业人员生育或者施行计划生育手术时参保地上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资÷30×规定的假期天数。
☑用人单位上年度职工月平均工资=本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和÷其各月参保职工数之和。
注:
本年度新参保的用人单位,生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。
同时存在两种以上计划生育手术情形,或者同时存在生育和计划生育手术情形的,合并计算享受生育津贴的假期天数。
“那么惠州的情况如何”
“对我们又有什么影响”
咱们接着往下看
生育津贴公式
01
☑ 生育津贴=按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数计发。
☑用人单位上年度职工月平均工资=本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和÷其各月参保职工数之和。
(温馨提示:本年度新参保的用人单位,生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。)
职工享受生育津贴的假期天数
02
☑ 产假:
顺产的,98天;难产的,增加30天;
生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天;
怀孕未满4个月终止妊娠的,根据医疗机构的意见,15天至30天;
怀孕满4个月终止妊娠的,42天;
怀孕满7个月终止妊娠的,75天。
☑ 计划生育手术休假:
取出宫内节育器的,1天;
放置宫内节育器的,2天;
结扎输卵管的,21天;
施行输精管结扎的,7天;
施行输卵管或者输精管复通手术的,14天。
(温馨提示:同时施行两种节育手术的,合并计算假期;如假期有变动的,以最新消息为准!)
那么按照新规要求
在惠职工应如何申领生育津贴
申领期限
符合条件的参保职工(2021年1月13日以后生育的),在达到规定的享受生育津贴条件时,由用人单位在职工分娩、终止妊娠或者施行计划生育手术次日起3年内向当地医保经办机构申请生育津贴。
温馨提示:申领单位在向参保所属经办机构申报津贴前,请为参保职工按时足额缴纳产假期间的医疗保险费用,在该职工休完相应产假天数后再申请生育津贴。
申报材料
1、《生育保险待遇申请表》(加盖单位公章);
2、单位的开户银行及账号证明材料(加盖单位公章);
3、出院小结或出院记录、疾病诊断证明复印件。
办理方式
☑ 现场申请:携带相关资料前往惠州市医疗保障事业管理中心或各县区所属医保经办机构前台办理。
☑ 网上申请:以单位注册信息登录“广东医保服务平台”网进行申报
对于失业人员
具体有哪些福利保障
又需要如何进行操作
根据《广东省职工生育保险规定》(广东省人民政府令第287号)、《广东省人民政府关于废止和修改部分省政府规章的决定》(广东省人民政府令第298号)等文件规定:
1、2022年12月4日起领取失业保险金期间的失业人员按照规定享受生育医疗费用待遇和生育津贴。
2、符合条件的失业人员在个人申请生育津贴时,除正常申报资料外还需提供本人社会保障卡原件或无社会保障卡的提供本人开户的银行帐户。
在此小全哥再补充一句
灵活就业人员是没有生育津贴
但是生育报销是有的哦
最后,你们是如何看待的呢
快来留言区说说吧
▍信息:广东省医疗保障局、惠州市人民政府官网、惠州本地宝、网络
▍编辑:小全哥
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