岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
质量工程师
岗位编制
所在部门
质量部
薪酬标准
直接上级
质量部长
下属数量
二、职责与工作任务:负责过程质量风险点识别、新项目质量规划,产品质量文件的建立、培训,质量问题分析。
职责一
职责表述:负责新项目质量规划
工作任务
新项目质量目标制定;
新项目过程风险识别;
新项目失效模式识别;
职责二
职责表述:负责工厂质量文件建立
工作任务
负责新项目产品检验文件建立、更新;
参与新项目PPAP与APQP文件建立;
负责新项目客户端质量文件建立(三分规范、检验计划、试验计划等);
职责三
职责表述:负责工厂质量问题分析
工作任务
负责组织工厂内外部质量问题分析、临时措施/长期措施的执行及改善效果确认;
负责使用数字化工具做系统性质量分析,建立经验库;
负责客户信息的收集、回复;
负责客户端的质量走访,提升客户满意度。
职责四
职责表述:负责工厂质量培训
工作任务
负责对质量文件进行更新;
负责对员工质量技能、缺陷识别等进行培训。
三、权限:
规划权
人事权
处事权
信息权
四、任职资格
教育 背景
学历
□ 高中或以下、□中专、þ 大专、□ 本科、□ 硕士、□ 博士或以上
工作经验
□ 1~2年、þ 2~3年、□ 3~5年、□ 5~8年、□ 其它:( )
专业
□ 不作要求、þ 其它:机械、材料等相关专业
资格证书
□ 不作要求、þ 其它: IATF16949/ISO9001体系证书、汽车行业五大工具、VDA6.5
项目经验
þ 不作要求、 □ 其它:
能力 素质
能力:□ 知识技能 7 、□ 系统思维 7 、□ 解决问题 7
□ 成就导向 7 、□ 学习发展 7
价值价值观:□ 真诚互信 8 、□ 高效创新 7 、□ 共生共享 7
专业 知识
熟悉管理体系文件,IATF16949、VDA6.3、VDA6.5、QRQC等的知识,了解汽车零部件配套行业质检工作模式和方式,英语按岗位需求;
工作 技能
两年以上制造型行业质量相关工作经验,熟练掌握办公软件,熟练运用五大工具、七大手法等质量工具;
五、关键业绩指标
内部质量损失率
外部质量损失率
六、其它
所需工具/设备
工作 环境
工作 时间
工作 场所
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