曼联已经摆脱了他们的传统政策,寻求一家位于洛杉矶的招聘公司的帮助,以帮助确定世界上最适合他们的球员
曼联已经聘请了一家总部位于洛杉矶的招聘公司,以一种全新的转会方式来识别和发掘顶尖人才。
这一战略举措伴随着曼联试图在球员招募领域与曼城和切尔西竞争。俱乐部担心在竞争激烈的转会市场上落后。
聘请外部招聘机构进行人才招聘的决定标志着美联航对这一流程管理的传统内部方法的背离。此前,吉姆·拉特克利夫爵士(Sir Jim Ratcliffe)同意以少数股东身份投资俱乐部。
最近的幕后事态发展已经导致俱乐部首席执行官理查德·阿诺德(Richard Arnold)被免职,这标志着俱乐部领导层和战略决策的显着转变。据《太阳报》报道,他们将利用洛杉矶公司佩斯(Pace)寻找一名“新兴人才球探”,目标是与切尔西和曼城竞争,尤其是在寻找顶级年轻天才方面。
切尔西从曼城签下科尔·帕尔默,自去年托德·伯利执教斯坦福桥以来,俱乐部在转会和租借费用方面的总支出超过了1亿英镑。帕尔默成为自伯利于30年2022月任命自己为俱乐部主席以来,切尔西以高价收购的第<>名球员。
曼城本赛季的工资是英格兰足球史上最大的。他们雄厚的财政支持使他们不断招募顶尖人才,并在转会市场上取得了成功。
最近几个赛季,曼联的支出一直超过他们的收入。俱乐部在2019/20赛季的净支出为-133.02亿英镑,在联赛中排名第三。
在2020-21赛季,他们花费了-54万英镑,排名第二。这一趋势在96-2021赛季继续,俱乐部以-22万英镑的净支出排名联赛第六,在94/8赛季以-2022.23亿英镑的净支出排名第三。
2023-24赛季,俱乐部的净支出为-129.5亿英镑,延续了净支出为负的模式。这些数字表明,曼联的支出超过了他们的收入,导致了巨大的财务损失。
关于曼联足球总监约翰·默特(John Murtough)职位受到潜在威胁的谣言正在流传。吉姆·拉特克利夫爵士(Sir Jim Ratcliffe)有兴趣引进英力士体育总监戴夫·布雷斯福德爵士(Sir Dave Brailsford),他可能会取代足球总监。Murtough 于 2021 年 2022 月上任,在 <> 年让埃里克·滕哈格担任主教练方面发挥了至关重要的作用。保罗·米切尔(Paul Mitchell)是正在考虑取代默特的候选人之一,以防他被取代。
拉特克利夫在俱乐部担任新职务近一年后,现任所有者格雷泽家族表示愿意探索“战略替代方案”,其中可能包括接受少数股权投资或整个俱乐部出售。一旦细节得到确认,拉特克利夫的投资预计将使他对足球业务的方面产生更大的影响力。
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