上海
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Q:
王阿姨：我是从事保洁工作的，平时没有固定的上班时间，基本上都是以钟点工的形式服务。家政公司跟我签订的是非全日制劳动合同，那公司需要给我缴纳工伤保险费吗？
A:
小编：需要！按照《上海市工伤保险实施办法》规定，招用非全日制从业人员的用人单位应当按照本办法规定的缴费基数和费率，为其缴纳工伤保险费。所以，您所在的单位应当按照规定为您缴纳工伤保险费。
Q:
王阿姨：我有个老乡，平常在快餐店做小时工，快餐店说已经按照规定为他缴纳了工伤保险费。他周末在我们家政公司做保洁钟点工，保洁公司还需要缴纳他的工伤保险费吗？可以缴纳两份吗？
A:
小编：需要！非全日制从业人员在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。
上海法治声音
上海法治声音是一个政法人发声集结号。我们拥有一批熟识的政法条线工作者、基层干警、法官、检察官和法学教授。 从法治活动、大案要案，到市民关心的法治话题和民生信息，都可能写进我们给你的法治声音“集合帖”。 上海市委政法委、上海报业集团联合出品。聚焦法治热点，关注法治人群，传播法治精神。
来源：上海人力资源和社会保障
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