深虑工控人之殇，唱衰工控令人心痛！

第四次工业革命孰主浮沉？（上）

因为工控行业战略升级的原因，很多工程师开始有些不适应自己目前的工作，开始迷茫、困惑，很多人开始谋划转行，其中转IT是最热议的话题。各大论坛中鼓吹转IT的不在少数，甚至一些工控大牛也在推波助浪。

在这些回答中，要转行、离开工控行业的理由无非是以下几个方面。

• 出差太频繁，限制了自己的生活
• 收入起点低，增长幅度小
• 职业发展通道不明确，对未来缺乏自信
• 知识体系复杂，产品多，学习提升难度大
• 买方市场，用户挑剔，工作难做
• …

就因为这些原因，再加上IT类新机会的刺激，大批在校大学生以及工作了几年的工控人开始谋划转行。当然，就目前来看，也不乏暂时取得成功的人。趋利是人的本性，在利益面前大部分人头脑发热，不能冷静的分析和判断，容易为了短期的利益盲目向前冲。

那么工控人转行到底是大势所趋，还是井底之蛙呢？基于这个疑问，我们今天就以转IT为例，来谈谈工控人的转行。

近10年来，随着手机终端的革命性提升，互联网应用冲击我们工作生活的方方面面，甚至已经到了没有手机、APP而无法生活的地步。为了抢占市场，各大企业大量开发各种应用程序，资本疯狂的迷恋互联网企业，大把的烧钱，IT人才顿时成了香馍馍。

一方面，企业为了快速布局自己的应用，抢占先机与同业竞争，不断招贤纳士，IT工程师的收入水平也水涨船高；

另一方面，很多企业因为对IT产品的开发认识不深刻，造成了价值的空心化，一些小型的IT开发公司，招聘几个学徒，拿现有的模板东拼西凑就能出“产品”，也可以卖个不错的价钱。可但凡遇到难度大一点的开发工作，烂尾比比皆是。

看见别人吃肉，饿着肚子的自己怎能不流口水？因此大批工控人疯狂涌入IT业，且呈现愈演愈烈之势。

任何一个市场的发展都遵循价值曲线，当大部分人对一个产品或行业陌生的时候，其价值是最高的，随着技术的广泛应用和普及，价值随之下降，最后回归到其本来的面目。如今很多大型IT企业已经开始开发或者开始部署应用模块，没有相关经验的应用人员也可以快速部署自己的应用程序。可一旦市场成熟，之前或即将盲目进入这个行业的工控人又将何去何从？

两化融合是未来工控人的巨大机会，也非常自豪的宣称，第四次工业革命的领导者也将是我们这一类人。

如何将互联网技术应用在工业领域，降低成本提高效率，提升工业领域的价值，是一个巨大的挑战也是巨大的机会。

工控人有着深刻理解工业领域的先天优势，因此我更想提倡的是，工控人基于工业，把知识结构向上完善，应用IT技术服务于工业。这就是我们的价值！我们的不可替代性！

反之，轻易离开自己的行业，以浮躁的心态盲目转行将是一条不归路。

在此，斗胆先立论：浮躁是工控人职业生涯的毒药？并非危言耸听！
下面来谈谈通常我们理解的浮躁的三个表现：

1）表面化，不深入
快餐本来是简餐的意思，近些年被广泛套用在了各种情况，学生考试前突击画重点来应付考试的快餐式学习、没有认识几天就确定恋爱关系的快餐式恋爱，只想坐享其成、不愿付出辛苦劳作的快餐式思想......这些都成为一条条毒虫加速了人们的浮躁。应付，将就，成了为人热衷的口头禅。知其然，而不知其所以然。无论是在学业上还是工作上，停留在表面。工控作为应用型学科，技术发展特别快，这种大面积的表面化直接导致了社会对这个行业普遍看低的趋势。万金油表面上看是在夸奖，往深了分析，就是什么都了解，但什么都不懂；什么都能干，但什么都干不专，长期以往岂能不价值走低，为人替代。工控从业人员确实需要不断加强专业深度，以适应新的发展趋势。
2）情绪化，不理性
越来越缺乏耐心和包容，更多的从自身出发，追求自我标签和自我满足。丧失了理性的基本态度和思考能力，容易情绪化，一旦触动到了敏感神经，就脊椎反应、怒刷存在感。工控是各行业的关键领域，注重专业性和实操性，强调准确和精度，不能沉下心来思考和琢磨，对发展毒害颇深。
3）功利化，不长远
急功近利，希望少付出甚至不付出就可以获得丰厚的回报，就像那句刷屏的口号：你想找什么样的工作？钱多事少离家近。老天不会下“馅饼雨”，世上也从来没有一味叫作“捷径”的灵丹妙药，任何进步和提升都离不开实践。良性的思维方式才是指导人走正确道路，做正确事情的根本。唯有做好长远的计划和目标，才能真正地把心沉下来，忍一时寂寞，一路向前。
条条大路通罗马，用心了哪里都是好归宿。浮躁不踏实，条条都是不归路。
丘吉尔说过“困难就是机遇”。当一个行业开始感觉困难的时候，说明一个巨大的机会就要到来。工控行业的春天就要来了吗？每个人的机会都是一样的，就看你抓住多少。努力越多，战胜的困难越多，成功的可能就越大。

易维通，企业身边的工业保姆，让工作简单。我们是认真的！