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干过没意思,不干更没意思
“多”说两句
人生按照驱动类型不同,大致分为三种:
第一种是被本性驱动,即欲望、情绪、惯性
相当于人被动物化
当欲望满足,情绪消散,空虚感就会紧接着袭来
第二种是被约束驱动,即工作、谋生、履职
相当于人被机器化
日复一日的劳作,看似充实,却无处安放活的灵魂
晋升和荣誉,无非是人为增加一些意义感用来代偿
第三种,是以好奇心驱动,比如探索、挑战,创造
被未知吸引而行动,才能让人感觉像人
所谓发愤忘食,乐忘以忧,不知老之将至,就是基于此
之所以觉得人生“没意思”,觉得痛苦被动,就是前两种驱动占比太高,第三种驱动缺失
这时,即便让你释放本性,撤销约束,你也会不知所措,陷入迷茫
而管理者所谓“在奋斗中找到人生意义”的鸡汤,看似是在启发人的第三种驱动,其实只是打了个旗号,本质还是第二种驱动的强化
人必须靠自己找到第三种驱动,谁也帮不了教不了你,只能自己“开窍”
当你完全进入了第三种驱动为主导的状态,你就会无视各种荣誉头衔功劳,而只沉浸于探索之中
探索成功后即便说出“没意思”,也并非真的没意思
而是你已经在踌躇满志寻找下一个好奇点了
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声 明
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