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槽逻辑
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“「正能量」的事,真假重要吗”
2026-02-02 18:42
“猝死前要打招呼,确保工作不断线”
2026-01-28 18:32
“我都反复强调了,何必还非要我做到”
2026-01-22 08:35
“宁愿卷着输,不能躺着赢!”
2026-01-19 19:29
不怕变着法折腾,就怕转着圈整改
2026-01-14 18:42
AI最先淘汰“二传手”…不会是中层领导吧?
2026-01-12 18:40
一心扑在工作上,也许是病…
2026-01-10 22:04
虽然避免不了出事,但我们总能找到责任人
2026-01-08 09:05
AI是拿来干掉工作的,而不是干掉生活
2026-01-05 18:37
槽逻辑原创作品目录丨2025
2026-01-03 08:05
如此丝滑植入,你防不防得住?
2025-12-31 14:05
精简人员?精简下来了,放哪儿去
2025-12-30 18:47
一出成绩,就出问题,你真以为是运气不好?
2025-11-26 18:36
“我垫钱真不是觉悟高,我是怕倒查!”
2025-11-24 16:11
为何亲戚朋友都劝你当领导?
2025-11-21 18:58
有时候,“谣传”是真的,“辟谣”才是假的
2025-11-19 18:59
不是我想搞形式,而是用“魔法”才能打败“魔法”
2025-11-14 18:55
有些“辩证看待”,其实最不辩证
2025-11-10 18:55
“价值观不一致的东西,我看都不看!”
2025-11-07 18:53
哪有什么不合理,仅仅需要个合理解释
2025-11-05 18:51
不敢举报,也不想同流合污,还有第三条路?
2025-11-03 18:34
一个小科员,居然“五毒俱全”……
2025-10-31 18:53
“甭管有没有错,写个说明呗,写出来说不定就有了呢”
2025-10-29 18:47
只有“没错”和“纠错”,哪有什么“认错”
2025-10-27 18:42
“不是有错才收拾你,而是想收拾你,你才有错!”
2025-10-24 18:40
不干是错,干了也错,犹豫不决更是大错
2025-10-23 21:18
“我踩着你爬上去,你再去踩别人啊!”
2025-10-22 18:40
多少时间精力,浪费在追求“万无一失”上
2025-10-20 14:35
“不能冷冰冰执行规定,还要有人情味!”“我去你的!”
2025-10-17 21:54
“不能因为没回报,就不付出吧!”“不然呢?”
2025-10-15 18:59
为何“减负”一到下面,就成了“增负”?
2025-10-13 18:48
整治太多了,“坏蛋”都不够用了…
2025-10-10 18:46
“现在工作艰苦?我们那时,连电脑都没有…”
2025-10-08 18:34
放假八天的兴奋,才两天就没了…
2025-10-05 11:33
一边热爱集体,一边恨集体中的每个人?
2025-09-29 18:46
一到中年,对啥都没了兴趣?
2025-09-26 18:58
有问题的装瞎,没问题的硬抓?
2025-09-24 19:19
“规则干嘛要合理,能执行不就得了”
2025-09-22 18:56
那么多年过去,干活的还是80后…
2025-09-19 18:53
一边深恶痛绝,一遍屡试不爽…
2025-09-17 18:50
除了“熬”,任何经验技巧都是扯淡
2025-09-15 18:56
“996对朝九晚五,优势在我!”
2025-09-12 18:48
光让照顾“弱势群体”,谁才是弱势群体?
2025-09-10 18:52
哪有什么原则对错,无非是远近亲疏…
2025-09-08 18:55
“你咋到哪儿都是另类?”
2025-09-05 19:02
“发掘人才我不擅长,废掉人才可太简单了!”
2025-09-04 11:19
把娃从小鸡到大,不如人家娃没爸
2025-09-01 18:55
嘴上大谈良知,心里全是套路
2025-08-27 18:46
大环境好坏,和你这个“底层”有什么关系
2025-08-22 18:50
机关都不好过,基层能有好日子?
2025-08-20 19:50
你不帮我一把,我怎么报复你?
2025-08-18 16:07
打着“规定”的旗号,就能把事做绝?
2025-08-15 14:13
之所以走运,就因为“走人”?
2025-08-13 18:47
“讲理多麻烦,还是扣帽子高效!”
2025-08-11 18:43
不得层层加码,还要压实责任?留给基层的办法不多了……
2025-08-08 14:06
“虽从来不干,但我们一直不忘啊!”
2025-08-06 18:44
败者,就连实话实说都是“负能量”
2025-08-04 18:42
我干过最傻的事,就是从工作中找“价值感”
2025-08-01 12:17
“哪有什么环境问题,全都是个人问题!”
2025-07-30 18:48
“论资排辈不好?还有更公平的吗”
2025-07-28 18:46
“虽然我人手少,但是我想法多啊!”
2025-07-25 18:54
AI淘汰了文山?不怕,我们还有会海…
2025-07-23 19:23
“卷”不是问题,精力过剩才是问题
2025-07-21 19:29
“随时留意群内消息!上班不要玩手机!”
2025-07-18 18:00
明明按你意思来的,你为何还不高兴?
2025-07-16 18:33
只要你不刻意吃苦,真就没啥苦可吃
2025-07-14 18:36
听都没听过的错误,你让我对照反思?
2025-07-11 17:53
“啥也不干”的领导,为啥还必须得有?
2025-07-09 19:09
一直不休息…也就不需要休息了
2025-07-07 16:05
允许基层“办不成”……你还真办不成啊!
2025-07-04 11:35
“底线”和“忠诚”,哪个更重要?
2025-07-02 19:12
举全公司之力?还没人家不举的硬…
2025-07-02 04:39
指望靠高考翻身?那基本翻不了身了…
2025-06-09 18:35
所有卷子都在这儿了!
2025-06-07 09:34
平时无视规定,检查时又搞“土规定”
2025-06-05 18:36
有些“人才”,要过来,你也用不起
2025-06-03 22:20
一边强迫你加班,一边怀疑你加班摸鱼
2025-05-28 18:30
“今天你大胆讲道理,扣帽子的事,明天再说”
2025-05-26 17:40
干工作不累,累的是证明工作干了
2025-05-23 17:46
“我就一件事,怎么规避责任,其他的,玩去”
2025-05-21 18:19
每个“臃肿机构”,当初都为解决问题而生
2025-05-19 17:42
强制“有问题”,不得“0报告”,才是更大的问题
2025-05-16 17:46
坏的说成好的,是自信,还是自嗨?
2025-05-14 17:41
有些签字,看似“不要紧”,实则“不要命”
2024-10-30 17:32
扶持保护,促进了创新,还是纵容了抄袭?
2024-10-28 17:26
谁说选人用人不透明?让他变成小透明
2024-10-25 17:26
你行你上!你上不了?那就是不行
2024-10-21 17:22
所谓“牵头”,就是只说空话,啥也不干?
2024-10-16 17:28
捞一把就走?既然进了股市,你还想走!
2024-10-09 15:50
当牛马已经很累了,还跑什么马拉松
2024-10-07 12:39
“喷子”加“算法”,互联网美如画
2024-10-04 17:34
为啥不能多放点假?因为我们不配
2024-09-30 17:23
安排值班,总有人从来“没空”
2024-09-27 18:40
是好事还是坏事,全看会不会来事
2024-09-18 18:01
“都那么要脸,那我就不要脸了!”
2024-09-14 17:38
毫无保留的付出,回回换来“烂尾”?
2024-09-11 17:32
“错误我们会纠正,但后果需要你承担!”
2024-09-06 17:30
抓违规违纪,也要设指标?
2024-09-02 17:28
调休不合理?你随便骂,反正也不会改
2024-08-30 17:36
工作可以无效,但责任必须规避掉
2024-08-28 17:24
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不得层层加码,还要压实责任?留给基层的办法不多了……
2025-08-08 14:06
大环境好坏,和你这个“底层”有什么关系
2025-08-22 18:50
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2025-09-01 18:55
精简人员?精简下来了,放哪儿去
2025-12-30 18:47
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