中金公司(601995)2025年度ESG报告解读

中金公司于2026年3月31日发布2025年度可持续发展报告，全面披露其在环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效。报告遵循上交所《可持续发展报告指引》及港交所《ESG报告守则》，并参考GRI标准，系统回应了22项重要性议题，其中9项被识别为双重重要性议题。

合规稳健，治理致远

ESG治理体系

中金公司建立了“董事会-战略与ESG委员会-ESG委员会-ESG办公室”三级治理架构，董事会为最高决策机构。报告期内，公司持续优化ESG相关议题的治理与风险管理机制，ESG管理体系成熟度稳步提升。

双重重要性评估

公司识别出22项重要性议题，其中“应对气候变化”“科技金融”“产品服务质量”“数据安全与客户隐私保护”“人力资本发展”“服务实体经济”“负责任投资”“可持续金融”“投融资ESG风险管理”9项为双重重要性议题，报告围绕“管治、战略、影响与风险管理、指标与目标”四要素进行披露。

商业道德管理

• 报告期内发生2起员工贪污贿赂诉讼案件，公司已配合调查并强化内部管理。
• 开展反腐倡廉培训33次，覆盖23,886人次；反洗钱培训52次，覆盖10,640人次。
• 供应商数量871家，全部执行有关ESG惯例的采购原则。

绿色驱动，长效运营

应对气候变化

中金公司将气候风险纳入全面风险管理体系，制定《气候风险管理制度》，并开展情景分析与压力测试。

指标2025年数据温室气体总排放量（吨CO2e）30,062.76范围一排放量（吨CO2e）61.87范围二排放量（吨CO2e）20,548.53范围三排放量（吨CO2e）9,452.36人均排放量（吨CO2e/人）2.11

公司设定2050年实现运营层面碳中和目标，以2019年为基准，范围1和2排放总量下降5,053吨CO2e。气候相关机遇方面，2025年新设绿色领域基金规模超100亿元，占募资额11%；绿色金融投行项目交易规模超1.5万亿元，占投行业务22%。

绿色低碳运营

• 能源管理：上海办公室更换LED灯管681根，预计年节电14,023千瓦时；北京办公室智能照明改造预计年节电44,691千瓦时。
• 水资源管理：完成6处直饮机改造，减少桶装水消耗。
• 废弃物管理：中金大厦内装利旧1,289套家具；香港办公室回收厨余2,624公斤、塑料瓶3,195个、铝罐13,160个。
• 中金大厦获LEED金级认证，香港办公室获节能证书（卓越级别）及减废证书（良好级别）。

融绿于金，惠泽于民

投融资ESG风险管理

公司发布《ESG风险管理声明》，将ESG因素纳入全面风险管理体系。资产管理业务ESG评级覆盖超8,000家上市公司及债券发行人。私募股权业务中，山东绿色发展基金已投5个项目，实现年碳减排102.9万吨。

深化负责任投资

• 2022年签署PRI，2024年PRI评估获四星级。
• 代销绿色金融主题产品740只，保有规模276亿元。
• 基金投顾“公募50碳中和”系列策略规模约3,466万元。
• 私募股权业务落地10只绿色领域基金，规模超100亿元。

发展可持续金融

• 绿色股权融资：宁德时代港股IPO（52.5亿美元）、华电新能A股IPO（181.71亿元）、奇瑞汽车港股IPO（13.4亿美元）、赛力斯港股IPO（18.4亿美元）。
• 绿色债券：承销多只绿色及可持续债券，如广州水务投资可持续挂钩公司债、凯德商用可持续发展挂钩熊猫债等。
• 绿色资产证券化：完成广东能源新能源、越秀新能源、武汉蔚能电池等绿色ABS项目。

服务实体经济

• 科技金融：投行项目交易规模超1.3万亿元；科技创新领域累计募资超400亿元。
• 普惠金融：投行项目交易规模超1.5万亿元；买方投顾产品保有规模超1,300亿元。
• 养老金融：投行项目交易规模超2,700亿元；养老金管理规模超1,700亿元。
• 数字金融：投行项目交易规模超3,400亿元。

高质产品，匠心服务

产品责任与数据安全

• 报告期内未发生产品质量重大责任事故。
• 未发生客户隐私泄露事件。
• 信息技术部通过ISO 27001信息安全管理体系认证。
• 研发人员1,116人，研发投入16.51亿元，占营收5.80%。

科技金融创新

• 推出AI智能体功能，上线“中金智阅”大模型，获中国人民银行金融科技发展奖一等奖。
• 自主研发“绿金空间”数字化平台，构建碳核算、ESG评估、碳市场行情三大模块。

客户服务体验

• 受理客户投诉295件，和解或退回233件，投诉处理满意度72%，客户服务满意度90%。
• 完成约200家网点适老化改造，57家重点城市网点配置AED。

投资者教育

• 开展投教活动超5,000场，参与人次900万。
• 原创投教产品超1万份，电子阅读量1.2亿人次。

广纳贤才，同道共进

员工结构与权益

• 员工总数14,218人，100%全职。
• 按性别划分的流失率：男性15.3%，女性16.1%。
• 按年龄划分：30岁以下22.5%，30-50岁13.5%，50岁以上9.8%。

培训与发展

• 培训总场次7,980次，总人次1,552,030，培训经费1,430万元。
• 按性别受训平均时数：男性18.5小时，女性19.2小时。
• 按职级：高级管理层12.3小时，中级管理层16.8小时，普通员工20.1小时。

健康与安全

• 报告期内无因工亡故，工伤损失工作日635天。
• 组织消防安全演练31次，参与4,101人；安全培训4次，参与6,717人。

投身公益，向善而行

服务乡村振兴

• 帮扶及乡村振兴总投入约4,679万元，惠及约25万人。
• 定点帮扶甘肃会宁，实施17个重点项目，直接惠及19万人。
• 结对帮扶湖南古丈、安徽岳西、重庆开州、重庆奉节。

公益慈善

• 中金公益基金会获北京市社会组织4A评级。
• 教育领域捐赠1,018万元，环保285万元，应急救灾1,010万元，乡村振兴313万元，公益文化195万元。
• 注册志愿者3,300余人，开展58场志愿活动，2,184人次参与，志愿服务时长7,118小时。

总结

中金公司2025年度ESG报告披露全面，覆盖双重重要性议题，在气候风险管理、绿色金融、负责任投资、数据安全、员工发展及乡村振兴等领域均有量化目标和具体成果。报告遵循上交所和港交所最新指引，治理架构清晰，商业道德管理有具体案例。需关注的是，范围三排放仅覆盖航空差旅和办公用纸，覆盖范围较窄；员工贪污诉讼案件2起，需持续加强内控。整体而言，报告体现了国有金融机构在服务国家战略和可持续发展方面的责任担当。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。