浩云科技关联交易解读：2026年向实控人及亲属支付薪酬预计合计不超100万元

来源：新浪财经-鹰眼工作室

4月22日，浩云科技股份有限公司（证券代码：300448，证券简称：浩云科技）发布《关于向自然人支付薪酬暨日常关联交易的公告》，披露公司拟在2026年度向控股股东、实际控制人茅庆江先生及其姐姐茅屏萍女士支付薪酬，预计总额分别不超过55万元和45万元，合计不超过100万元。该议案已获公司董事会审议通过。

关联交易基本情况

关联方及关联交易概述

公告显示，本次关联交易涉及两位关联自然人，分别为公司控股股东、实际控制人茅庆江先生，以及茅庆江先生的姐姐茅屏萍女士。

茅庆江先生因董事任期届满不再担任公司董事，但仍在公司担任运营监督职务并领取薪酬。2025年度其自公司领取的薪酬总额为50.786万元（含税）。2026年度，公司预计向其支付的薪酬总额不超过人民币55万元（税前，包括但不限于工资、奖金等所有待遇，按月发放），其履职所发生的相关费用由公司承担。由于茅庆江先生直接持有公司5%以上的股份，系公司的关联自然人，因此向其支付薪酬构成关联交易。

茅屏萍女士在公司担任总监职务并领取相应薪酬。2026年度预计薪酬总额不超过人民币45万元（税前，包括但不限于工资、奖金等所有待遇，按月发放），其履职所发生的相关费用由公司承担。茅屏萍女士系直接持有公司5%以上股份股东茅庆江先生的关系密切的家庭成员，为公司关联自然人，故向其支付薪酬亦构成关联交易。

关联方基本情况

• 茅庆江先生

• 茅屏萍女士

关联交易定价原则与金额

关联交易定价原则与价格

本次关联交易定价系参照公司同行业和地区的薪酬水平，并根据茅庆江先生、茅屏萍女士的岗位职责与贡献制定，遵循公平、公正、自愿、平等的原则。公司表示，该定价公允，不存在损害公司和股东特别是中小股东利益的情形。

关联交易金额及本期履行情况

2026年度，公司预计向茅庆江先生支付薪酬不超过55万元（税前），向茅屏萍女士支付薪酬不超过45万元（税前）。

年初至披露日（即2026年1月1日至2026年4月22日），公司已向茅庆江先生支付薪酬6.54万元（税前），向茅屏萍女士支付薪酬7.21万元（税前）。

关联交易的审议程序与影响

关联交易审议情况

在提交公司董事会审议前，该议案已经公司第六届董事会独立董事专门会议第二次会议、第六届董事会审计委员会第九次会议审议通过。2026年4月22日，公司召开第六届董事会第八次会议，审议通过了《关于向自然人支付薪酬暨日常关联交易的议案》。根据相关规定，该事项属于公司董事会审批权限，无需提交公司股东会审议。

独立董事一致认为：本次向关联自然人支付薪酬事项与其岗位职责、对公司贡献及行业水平相符，定价公允、议案表决程序合规，不存在损害公司股东特别是中小股东利益的情形。

交易目的和对公司的影响

公司称，茅庆江先生兼具深厚的行业、技术研发和企业管理三重经验，茅屏萍女士则拥有丰富的行业经验和企业管理经验，二者在公司担任相关职务并领取相应薪酬，有助于提升公司整体管理效率和科学决策水平，更好地保障公司持续、良性、稳定发展。

公告强调，上述关联交易的交易价格定价公允，不存在损害公司股东特别是中小股东利益的情况，也不会对公司持续经营能力及独立性产生影响，公司不会因为关联交易而对关联方产生重大依赖。

专业分析判断

浩云科技本次披露的关联交易属于向关联自然人支付薪酬的日常关联交易范畴。从金额上看，2026年预计合计不超过100万元，规模相对较小。其中，茅庆江先生2026年预计薪酬55万元较2025年实际薪酬50.786万元（含税）有所增长，税前增幅约为8.29%（(55-50.786)/50.786≈8.29%），考虑到其职务调整及公司对其经验的认可，该增幅尚在合理范围内。

定价方面，公司采用参照同行业和地区薪酬水平，并结合岗位职责与贡献的原则，这符合关联交易定价公允性的基本要求。独立董事也对定价公允性发表了肯定意见，从程序上保障了交易的合规性。

从对公司的影响来看，此类关联交易金额占公司整体营收和成本的比例预计极低（因公司未披露当期营业收入及营业成本数据，无法精确计算“关联销售金额/公司当期营业收入”及“关联采购金额/公司当期营业成本”指标，但薪酬支付属于费用项，且金额不大），因此对公司财务状况和经营成果的实质性影响有限，也不会导致公司对关联方产生重大依赖，公司独立性未受显著影响。

总体而言，浩云科技本次向关联自然人支付薪酬的关联交易，其决策程序符合相关法规要求，定价机制具有一定的公允性基础，交易规模较小，对公司整体运营的影响可控。投资者可关注未来实际薪酬支付情况是否与预计金额及定价原则一致。

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