(来源:安徽网)
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合肥经开区财政局机关党支部聚焦党建与业务的深度融合,充分发挥好机关党支部强堡垒、筑阵地的引领作用,不断提升党员干部队伍能力水平,激发党员干部干事创业激情,为党和人民聚好财、理好财、用好财。
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聚焦凝智铸魂,补足干部精神之钙。一是在理论学习上,严格落实“第一议题”制度,充分发挥党组领学、党支部促学作用,带动全体党员跟着学、主动学,组织开展集中学习、专题研讨和主题党课,构建“党组领学、支部集中学、小组分头学、党员自学”四级联动学习机制,推动理论学习系统化、常态化、实效化,推动理论学习走深走实。推动党员干部不断在理论、政策学习中汲取专业知识养分,提升专业技能。二是在党性教育上,组织党员干部开展重温入党誓词、组织党员瞻仰新四军江北指挥部、观看革命电影《志愿军—浴血和平》等,大力弘扬革命斗争精神,不忘初心,牢记使命;参观合肥城市记忆馆,激发党员们干事创业的热情,引导广大财政党员干部筑牢信仰之基、把稳思想之舵。三是在精研业务上,通过局例会、党员大会等,不定期开展财政分析研判,推动党建工作与财政收入、预算执行、绩效管理、风险防范等重点业务工作有机统筹、深度融合,引导教育党员干部树立服务意识、解决实际困难,打造党员先锋模范队伍。
聚焦廉政建设,筑牢干部廉洁之本。财政局机关党支部始终把党风廉政建设摆在重要位置,坚持推进财政业务与党风廉政建设两手抓。财政局机关党支部2025年开展警示教育4次,坚决落实中央八项规定和省市区各项规定。一是常抓廉政学习教育,今年以来收看省财政厅党组、市财政局党组等专题党风廉政建设专题会3次;7月举办廉洁教育主题党日活动,全体党员干部参观合肥蜀山监狱,深受教育,不断筑牢防腐防线,坚守初心。 二是狠抓主体责任落实,严格落实党风廉政建设“主体责任”和“一岗双责”责任制,成立财会监督检查小组,组织对新港、临湖、锦绣、海恒、莲花、芙蓉社区开展预算执行、财务及资产管理现场检查,并对巡察反馈问题进行延伸检查,对发现问题均已要求限期整改。三是严抓监督执纪问责,建立督查问责机制,严格执行工作纪律,建立党风廉政建设常态化和长效化机制。让干部感到组织就在身边、监督就在眼前。
聚焦担当作为,推动干部奋进之行。在全局营造浓厚的干事创业氛围,推动党员在预算收入、投资融资、金融产业、保障民生、国资财务等业务一线担当作为。一是推动财政高质量发展。坚持以党建统领业务工作,2025年一般公共预算收入完成61.8亿元同比增长2.3%,为经开区高质量发展提供了坚实的财力保障。二是打造上市梯度培育体系。聚力多层次资本市场体系建设,形成“省四板→新三板→A股市场”全覆盖的梯队化储备体系,2025年新增上市企业1家,提交上市申请企业2家,辅导备案企业2家,均位居全市前列,上市企业总数达15家;深入企业开展政策解读,积极落实财政惠企举措,联合金融机构搭建银企对接平台,帮助企业拓宽融资渠道。三是充分发挥党员先锋模范作用。推选5名党员先锋岗,推动党员干部在基层实践中,破解群众“急难愁盼”,推深做实“我为群众办实事”实践活动。四是深化为民服务。进一步拓展党组织和党员发挥作用的途径,全面落实机关党组织和在职党员到社区“双报到”工作机制,组织党员走上街头、深入社区、走进“四联四定”村居,开展义务活动、走访困难党群、宣传财政金融政策等志愿服务,为方兴居委会解决社区活动用房,帮助柳塘村解决村集体收入、农村供水等问题,为居民解决实际问题,切实提升党建引领社会治理的质效。(施元文)
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