医学博士自荐遭科主任嫌弃，5000名博士究竟还有何价值？

医学博士找到科主任毛遂自荐科主任无情嫌弃：招你进科室，你会干啥？毛遂自荐真能找到工作吗？

博士，这是进入11月以来讨论最为激烈的一个话题，说起博士的前途，一群名校博士生叹息不断，给人的冲击非常大。

近日，一名非常优秀的医学博士发文表示：“我到现在还没落实好工作，认识一个科主任，于是鼓足勇气找到他，想毛遂自荐，本来我是很自信的，毕竟我是博士，有很大的含金量，而且这个科室往年招的都是硕士研究生，我作为一个博士，科主任没理由不要我。我失算了，我问科主任能不能招聘我，没想到遭到科主任的无情嫌弃，直接问我，就算你是博士，你会干啥？我直接无言以对。”

博士毛遂自荐，竟然遭到科主任无情嫌弃，不知道是不是联想到了自身，无数医学博士大倒苦水。

11月5日，一名985本硕博毕业的网友表示：“我本科是985 ，硕士是985，博士还是985，这已经比那些四非本科毕业，靠死读书考上985硕博的人强一百倍了吧，就这我找工作都费了很大劲。现在都2025年了，你一个非清北的普通博士，别把自己当根葱，只要能找到工作就去干，别嫌弃这嫌弃那的，没人稀罕你。我告诉你，只要考不上公务员，你无论是做医生、做高管、做保安、做销售还是做客服，都没有任何区别，你好好理解我这句话，国内不缺博士！”

湖北一名临床博士则表示：“有过类似遭遇的人告诉你，这是科主任有自己的学生要安排了，你不是他的学生，就算你毛遂自荐，他也没有要你的理由。我去年校招投了一个医院（人事科推荐)，去找主任聊了一下，主任表现得很热情，跟我说，一定会把我留下来。结果连科面都没进，打电话找人事科，人事说，今年只考虑中医方向的，我专业不符合。最后才知道，招进去的两个，都是主任的学生。其实，医院是个极其封闭的小圈子，一般的hr流程在这里不适用，如果科主任不是你的导师，那你就不要去毛遂自荐了。”

今年的博士似乎很喜欢直接到科室找科主任毛遂自荐，这其实也是一种就业的无奈。

北京的林同学认为：“毛遂自荐找工作是最后的无奈，直接找到科主任，目标明确，给他留个好印象，或许能增加被招聘的机会。我也是直接去门诊找过某外科主任，结果被批没成果，招你进来有什么用。我现在明白了，不打招呼直接去门诊毛遂自荐，除非你很优秀，文章很牛，不然都是被科主任狠批，被无情羞辱，这种操作以后再也不搞了。”

当然，找到科主任毛遂自荐也有成功的，不过这得脸皮非常厚才行，这其中的曲折只有自己才知道。

11月9日，内蒙古自治区一名骨科博士就表示：“现在一些公立医院都不公开招聘了，你肯定不知道这个医院的这个科室到底缺不缺人，所以我的笨方法就是找到科主任亲自问。我曾经找过十几个科主任，向他们介绍我的情况，求他们收留，但大多数都是直接拒绝，有些科主任不会当面说出拒绝的话，但也是杳无音信。我曾经做过最大胆的事情，就是参加了一个学术会议，等会议结束后，直接拦住那个院士，把我的简历当面交给他，求院士介绍个工作。院士笑了笑，也没有生气，说会让助理帮忙留意一下，院士还是对我保持了最起码的体面，虽然并没有为我提供实质性帮助。”

“我现在的工作就是毛遂自荐得来的，也是当面找到科主任，科主任对我的简历还算满意，他跟人事科沟通了一下，半个月我就收到了录用的通知，毛遂自荐还是有用的，碰到一个脾气好的，说不定就要你了。”

一个学校一年就要招5000名博士博士还值钱吗？

以前是硕士难就业，现在博士的前途更加风雨飘摇。

不久前，广东某三甲医生、医疗组组长“花医生”发文介绍了一些博士的就业情况，令人担忧，她表示：“真的太卷了，就连某著名高校今年8年制毕业的博士都找不到合适的工作了，无奈只能去一个医院社培了。想当年我毕业那会，我们8年制的同学就算再差，也能去个急诊啥的，从来没有说沦落到直接社培的，现在确实越来越卷……广东这边的三甲招聘今年猛一收紧，感觉想进来也是蛮难的。”

公立医院的招聘确实在收紧，从各大三甲医院招聘信息发布的减少就可见一斑了。以前金九银十随便一搜都是某某医院要招聘多少人，现在这样的信息越来越少了，进入校园招聘的三甲医院基本没有，偶见一些县级医院，工资开的也非常少。

11月9日，合肥庐阳区某三级医院一名行政人员透露出一个情况，他们居然不去安医大招聘了，他表示：“我们医院每年都会从安医大招一批博士，但是今年居然不去了，这还是头一次。以前不管怎么着都会支个摊子，但今年摊子都不支了。现在想招一个人，都得各种程序，卡很长时间，领导不会批的。”

每年毕业的博士很多，感觉已经有点难以消化了，但未来博士会更多，因为博士又在经历一轮新的扩招。

据多家官媒报道，10月22日，上海交通大学发布了2026年校本部博士研究生招生简章。其中提及，上海交通大学2026年博士研究生计划招生规模5000名左右，其中校本部招生规模4000名左右（含本科直博）。此消息一出，立刻引发博士生的广泛讨论。

11月7日，北京大学一名博士生在校园贴吧表示：“一年5000个博士，这个数字相当震惊，大家可能还不明白意味着什么。根据美国国家科学基金会（NSF）的数据，2024年美国共毕业博士生58131人，近年来美国每年授予的博士学位数量大致在55000人左右，也就是说，仅交大一个学校一年招收的博士数量，就接近美国一年所有博士数量1/10，再加上清华、复旦、哈工大、武大等985名校都在扩招博士，还有双非也在招博士，我只能无奈地表示，以后有的卷了。”

11月9日，河南一名博二研究生则发文感慨：“去年我烧香拜佛求扩招，一门心思想读博，不想就业。今年所有学校都在扩招博士，导师都主动联系求着读博了，一时间我不知道是该哭还是该笑了，为什么非要在我读了这个博士后又搞扩招呀？”

不去高校、卷不动科研三甲没岗位、企业养不起大批博士该何去何从？

在博士扩招的情况下，今年10月份最火爆的一个话题是：研究生毕业后，到底是接着读博，还是赶紧去就业占据一个岗位？

有些研究生毕业后找不到心仪的工作，总认为延缓就业，等博士毕业后，情况会变好。可现在我们担心的是，现在靠着研究生就能进入的岗位，怕3-5年博士毕业后，博士学历也不能进了，这不就把青春、金钱和机会都浪费了吗？

可以肯定的是，对于那些想借着读博来逃避工作的人来说，就算博士毕业了，恐怕也难以找到理想的工作。

据软科报道，2024年陕西省学生就业与留学服务中心发布了《陕西省普通高校2023年毕业生就业质量年度报告》。报告中提到，2023年全省高校博士毕业生的毕业去向落实率为76.68%，相比2022年下降9.45个百分点。相反的是，本科毕业生毕业去向落实率为81.19%，相比2022年上升2.61个百分点。从中可看出，博士生的毕业去向落实率总体低于本科生，且呈下降趋势。

如今，三甲医院的数量趋于稳定，而且还有收紧的趋势，各种官方高价求退休医生返聘的现象还较为普遍，三甲医院的岗位并没有增加多少；想进高校更是困难，不少高校传出裁员消息，岗位更加稀缺，高校不会成为容纳博士的避风港。

我们中国的家长总有一个执念：孩子能读书总是好事。但现在我们不得不面临一个现实：在当下，学历不见得越高越好。

笔者总是说，如果博士能容忍一年10万的待遇，那尽可以去读博，可没有博士能忍受一年只挣10万，博士的心理预期是一年50万+，但现在可以明确表示，这可能性不大了。

总之，现在的博士，进不去高校、卷不动科研、三甲没岗位、企业养不起，究竟该何去何从，谁也没有一个明确的回答。

撰文 | 阿拉斯加宝编辑 | 阿拉斯加宝