这是格总在人间的第883篇原创
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如果你是男生,一定要好好研究这篇文章,并结合实际帮你的女友或另一半给出具体的实现路径。
职场女性生完孩子回到公司,却发现被边缘化,这个现象非常普遍,该怎么办呢?
下面这3条建议,不光对休完产假的女生有帮助,任何一个职场人如果你希望保护好自己,也一定要认真看完。
1、先说第一个建议,千方百计搞好跟你的直接领导的私人关系。
像我就见过一个女生生完孩子回到职场,岗位有人了,不过没关系,领导已经帮她协调好调往另外的重要岗位,于是她顺利完成职场回归,领导也可以对新岗位发挥影响力。
还有女生回来后发现被边缘化,而她的前领导已经离开,了解到女生现状后前领导向她发出邀约,说不如你过来跟我干吧,一句话就给了她更大的新平台。
你看,这就是来自直接领导的保护,因为你和他有很好的私人感情,他就愿意出力帮你。
大家千万不要觉得公司的利益和你的领导的利益完全一致,不是的,领导也是人,他也有小九九,绝大多数领导都希望能有自己的小圈子,小圈子里每个人对自己忠诚而不是对公司忠诚。
下属们把命运托付给他,把自身利益和他绑在一起,所以,他也会尽全力保护这些下属。
这跟你的业务能力强还是不强,并不完全挂钩,反而是,某些业务能力强的同事如果性格比较桀骜,不服管,领导也很头疼。
这时候即使你业务能力弱一些,但听话,领导也会倾向于和你走得更近,绑定你而不是绑定别人。
很多打工人总喜欢跟公司讲道理,没有用,你有你的道理,公司有公司的道理,这个世界从来就不是谁有道理谁说了算,而是谁更强,谁说了算。
所以我经常跟大家说,职场上面临的80%,甚至90%的问题都可以通过搞定跟直接领导的私人关系来解决。
打工人千万别一天到晚闷着脑袋做事,你要分出一部分精力放到人身上,放到人和人的关系上面。
有个词叫事在人为,没有人支持,你就做不好你的事,甚至拿不到做事的机会。
2、那么第二个建议是什么呢,就是要学会利用组织之外的资源,来保护你在组织内部的地位。
很典型的例子就是销售。
销售搞定重要客户,客户跟他关系很好,只认他,那公司就不敢轻易动他,他在公司内部就不会被边缘化。
我见过的例子里,还有个女孩子跟政府部门打交道非常熟练,熟知政府内部权力如何分布,职能如何协作,她跟不少人还有私交。
她休产假期间,顶替她干活的同事成为她事实上的助理,因为同事跑一天完不成的活儿,她一个电话就能搞定,等到她休完产假回到公司,老板立即让她回到原来岗位,因为离了她的确玩不转。
这种人,就永远不可能被边缘化。
我发现很多人打工把脑子打傻了,只看得到眼前的任务,只看得到自己干什么活儿,赚多少钱,其他啥也不知道,啥都不懂。
大家千万别这样,一定要从具体的职位上抬起头来,俯瞰整个公司,因为你的公司也是一个生命体,是生命体就需要从外部交换信息,汲取能量,需要和其他生命体协作才能创造出价值来。
你作为和外界接洽的相关人,一定要利用好职务便利,用生命体间的协作质量来为自己定价,才能摆脱螺丝钉的命运,避免被边缘化。
3、最后来说下第三个建议:你要拥有伤害公司的能力。
我们不少打工人真的很善良,从来没有过伤害别人的想法,更不消说行为,而且,很多人还特别享受这种做个好人的道德优越感。
说白了,就是一种精神胜利。
刚刚我说了,这个世界根本不看对错,只看强弱,同样的,这个世界也根本不看好坏,狮子吃掉羚羊,你能说狮子坏吗,所以你是学习做狮子,还是继续当羚羊呢。
这就是为什么我说,你一定要让自己具备伤害公司的能力,注意,我说的是能力,不表示你一定要做,善良要有锋芒,锋芒就是当有一天公司决定伤害你,你能够给出有效反制。
如何反制呢?
电视剧《凡人歌》里,休完病假回来的那隽遭遇公司冷暴力,上司老鲁逼迫他走人,但是那隽非常冷静的收集公司违规加班证据,用手机拍下团队熬夜加班场景,还有卫生间里的倒计时和横幅。
另外他还悄悄录音和老鲁的对话,关键时候用得着。
那隽的想法很清楚,即使证据不被全部采用,舆论造成的压力也够公司喝一壶的,果然,他如愿拿到了想要的赔偿条件。
那隽的做法就是我们每个打工人的榜样。
大家不要等到出了事再动手,即使风平浪静,也要有意识在公司内部掌握足够多的核心信息,核心技术,或者任何可能对公司造成伤害的东西。
只有当公司发现你不是个善茬儿,你掌握的东西能够对他造成伤害,他才不敢轻易动你。
大家千万别把公司想太好,你把他想太好,对他没防备,等到有一天他伤害你会毫不犹豫。
公司只讲利弊,他想合作,你必须得有足够大的价值。
他不想合作了,你的价值就没用了,这时候你如果想让他妥协,只有一条路可以走,就是让他知道你可以伤害他。
以上我说的虽然是有能力伤害公司,在实操中更多的情况,是你有能力伤害到公司里某个有权限的管理者。
比方说,你识别出他人际关系里有矛盾的薄弱环节,同时搜集到证据,关于他不希望被张扬出去的事,那么你和他的强弱关系会颠倒过来,不是你求他,而是他求你。
当然,我建议你仅仅自保即可,不要路径依赖,贪图得到更多本不属于自己的东西,否则会遭受反噬。
好了,以上3个建议分享完毕。
每个人都可以认真盘点一下,其中哪一点你可以做到。
职场的法则很丛林,也很简单,基本就是要么狠,要么忍,要么滚。
忘记你自以为正确的道理,忘记你虚弱的道德优越感,只聚焦强弱,你才能成为一个对自己负责的合格职场人。
我是格总,前华为销售;前投资公司总监;《职场的逻辑》书作者;影响120万人的职业规划咨询专家。
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