这一地区人社部门发通知，关系养老金的补缴，看看哪些人可以补缴

对于我们很多人，在到达法定退休年龄之前，不具备正常的退休条件，主要是因为不满足养老保险的最低缴费年限，这种情况下很多人就产生了一个想法，能不能够在退休前一次性补交？这样的话就能够第一时间去办理退休，享受按月领取养老金的待遇了，对于这个问题，广东省的人社部门发出了重要的通知，明确指出不能轻易相信交钱就可以一次性补交，因为一次性补交必须要符合相应的条件，才能够到当地的社保部门去办理。

那么究竟是要符合什么样的条件，才能够办理一次性补交呢？主要有以下这么几种情形，我们来具体看一下。

第1种情形，工作单位造成养老保险中断缴费的人群

如果你的养老保险中断，并不是因为你个人原因导致的，而是工作单位的原因导致的，也就是说在劳动合同关系存续期间内，由于工作单位未能够正常地履行自己的义务和责任，导致社保的中断缴费，那么这就可以通过工作单位来申请办理补交，当然所产生的滞纳金也应该一并由工作单位来承担。

这是因为劳动合同法当中明确规定，只要劳动合同关系存在，那么工作单位具有责任和义务替员工来缴纳社保，并且工作单位是需要承担，绝大部分的缴费比例和缴费金额，所以造成的中断，可以由工作单位申请来进行补交，补交完成以后就能够第一时间去申请办理退休，享受按月领取养老金了，所以说如果是工作单位的中断交费，是可以来进行补交的。

第2种情形，2011年之前参加社保的人，达到法定退休年龄，不满足最低缴费年限的

为什么说2011年之前参加社保的人，不满足最低缴费年限可以补缴呢？这是因为在2011年的时候，那个时候才出台新的社保法，才正式的以法律法规的形式，明确不得以补缴的形式来一次性进行缴纳，但是在此之前就已经参加社保的人，其实并没有受到新的社保法的约束，所以说这种情况下，他们有一个前提条件就是，可以继续参保缴费，继续延迟5年以后，如果还没有达到退休年龄的可以一次性补交。

不过有个别地区，甚至连这5年的延迟退休都不需要，直接就可以在退休前一次性补交，一般是针对于在职人员，如果说作为一名在职人员，在2011年之前参保，造成退休年龄之前不满足最低缴费年限的，那么很多地区的社保部门确实愿意接受，也允许一次性补缴，但如果是非在职人员，比如说灵活就业者，一般情况下是不允许补交的，所以还是可能需要延期5年之后，才可以一次性进行补交。

第3种情形，职工养老保险变更转移成为，城乡居民养老保险可以一次性补缴

我们如果说参加城镇职工养老保险，不具备15年或者说是更长的最低缴费年限，那么在退休之前，可以一次性将自己的城镇职工养老保险，变更转移成为城乡居民养老保险，因为转移成为城乡居民养老保险以后就可以申请一次性补交了，补交完成之后就能够按月领取养老金的待遇了。

但我们需要注意的是，如果说你一旦转移成为城乡居民养老保险，也就不再享受职工养老金的退休待遇了，只能够享受到居民养老金的退休待遇。但是居民养老金的退休待遇，相对于职工养老金还是有本质的差别，一般情况下居民养老金的人均水平大概只有200块钱左右，但是职工养老金的人均水平却高达3500元以上，两者之间的差距也是非常大的，所以这种选择应该还是要慎重。

综上所述

广东省地区出台了这则通知，其实这则通知的主要目的就是谨防大家上当受骗，因为根据相关规定，并不能够通过一次性补交的费用就一定能够完成养老金的补缴。如果说你符合以上这几种条件，可能会具备一次性补交的条件，但是如果说你不符合以上这几种条件，那么大概率是不可以补交的，所以说还是要谨防上当，以免造成不必要的经济损失。

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