每年跑路一个医生~江苏淮安三甲外科医生，自曝个人待遇

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今天分享一位来自江苏淮安的小伙伴投稿的个人真实收入情况。

基本情况

医院｜淮安三甲

科室｜某外科

学历｜硕士

职称｜住院医师

工龄｜保密

编制｜编制内

工作情况

1、每月5-6个夜班，周末也要来查房，偶尔周末要手术。

2、医院法定节假日不调休，过年也是(哈哈，大部分医院都是~)。

薪资待遇

1、基本工资税前4000，扣后的没写……。

2、每月绩效4-7k(取中位数5.5k算)，风险金3k。

3、没有夜班费，没有季度奖，没有年终奖。

4、每月双边公积金➕房补3300左右。

5、年底十三薪2000，全年不请假有个公休假3000(相当于全勤奖了~)。

6、端午中秋发购物卡，一年一共1500左右，蛋糕卡500左右。

7、除了以上没有别的什么收入，主任不分那个和那个钱，平均每年辞职跑路一个医生……

【特别声明】

1.以上工资收入皆为真实投稿，仅代表投稿者的个人案例。

2.仁者见仁，智者见智，超出认知以外的事物，觉得不可置信很正常，请勿激动。

3.不同省份地区，不同单位，不同岗位，不同职级、职称、工龄都会产生不同的差距，如果跟你的收入不同，请理性看待。

全年收入

下面计算的都是税前

全年实际到手收入:

(4000+5500+3000)*12+2000+3000=155000

(15.5w)

加上公积金全年综合总收入:

155000+3300*12=194600

(19.46w)

综合评价

1、非常感谢这位投稿的小伙伴。

三甲医院，而且在江苏，初级职称这个待遇只能算一般般吧~你们觉得呢？

2、应一些读者粉丝要求，现在组建了一个交流群。大家可以在群里互通有无，交流工作经验，学习资料，薪资待遇，就业心得体会等等。

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