3月13日,由中国人力资源科技权威媒体HRTech主办的「Inspire2025人力资源科技发展趋势论坛」在深圳成功举办。
论坛现场重磅发布2025年最新版《HR科技云图》,并揭晓2024-2025年度评选榜单。微上集团凭借科技创新实践和全流程服务能力,成功入选科技云图「综合服务」板块,同时荣获2024-2025年度人力资源科技最佳服务机构奖项。
「Inspire2025人力资源科技发展趋势论坛」 作为中国人力资源科技领域的标杆性行业盛会,汇聚众多人力资源科技领域的精英与专家,共同探讨行业发展趋势与技术创新。
同期揭晓的2024-2025 中国人力资源科技年度大奖,基于技术赋能、产业协同、价值创造维度,通过量化评估体系解析参评对象综合实力,致力打造中国HR科技领域的权威价值坐标。
此次获奖标志着行业对微上集团在人力资源科技服务领域实力的高度认可。未来,微上集团将持续深耕AI技术与场景化应用的深度融合,围绕智能招聘、人效分析、员工体验管理等核心场景迭代产品矩阵,构建全生命周期人力资源服务生态,多维赋能企业管理效能的可持续跃迁与人力资本价值沉淀。
【关于微上】
微上集团成立于2021年,总部位于北京,相继布局天津、湖北、安徽、上海等城市,全国设立30余家分支机构,累计为2000余家中大型企业提供人力资源服务,涵盖智能制造、互联网、新零售、餐饮、新能源等20+行业。
集团业务涵盖外包服务、人事代理、用工管理、以及智能薪酬社保解决方案等多重业务领域,致力于通过高质量的服务体系与智能算法应用,助力客户实现组织效能提升、人力成本优化及战略人才梯队建设。
|技术驱动服务,聚焦客户核心需求
全球数字化转型进程加速迭代,伴随AI技术向企业服务场景的规模化渗透与纵深赋能,微上集团依托“智能算法矩阵+场景化解决方案”为核心,深化企业级用工场景的数字化重构,深度解析企业用工场景,为企业提供精准适配发展需求的战略性人才支撑。
|多维度服务体系,涵盖企业全生命周期需求
微上集团构建全景式人力资源服务体系,基于AI算法引擎集群与数字孪生建模技术,构建覆盖「需求分析-定制化解决方案-效果追踪」的智能决策闭环体系。
针对垂直行业场景特征,提供弹性用工配置、组织架构优化及人才供应链管理等定制化解决方案,依托全国性区域交付中心,形成属地化敏捷交付网络,持续优化迭代产品服务。
针对某智能制造业用工波动情况,提供定制化灵活用工解决方案,实时匹配产能需求与人力供给;
通过为某新能源头部企业搭建数字化外包体系,实现人力成本降低28%,核心人才保留率提升至92%;
赋能某连锁餐饮品牌,通过智能排班系统优化30%用工冗余,人效同比提升25%。
|战略持续升级,深化AI应用场景纵深
微上集团以「技术产品矩阵×生态化服务网络×前瞻性人才战略」为战略支点,构建覆盖人力资源全价值链的解决方案体系,驱动企业实现结构性成本重构与组织效能跃迁。
未来,微上将深化产业协同生态,深度整合国产大模型技术与HR领域知识图谱,聚焦AI技术前沿应用创新,持续迭代全景服务矩阵,助力企业构建敏捷型组织韧性,推进企业数智化升级和更高质量发展。
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