又有核心技术人员离职！云从科技拿什么拯救业绩降速？

在规模效应尚未完全显现的情况下，持续大量的研发投入成为云从科技净利持续亏损的原因之一

标点财经、投资时间网研究员 王子西

“AI四小龙”公司，又有核心技术人员离职。

1月13日，云从科技集团股份有限公司（股票简称云从科技-UW，688327.SH）公告称，核心技术人员张岭因个人原因辞职，辞职后不再担任公司任何职务。张岭是公司3名核心技术人员之一，辞职前曾担任公司副总裁、AI平台中心负责人等职。

2023年9月，张岭被认定为公司核心技术人员。这一时间，恰逢公司原核心技术人员姜迅因个人原因离职，由此张岭迅速“补位”。也就是说，不到两年时间，云从科技出走了两名核心技术人员。

同日，该公司还发布2025年限制性股票激励计划（草案）等公告。其中，对第一类、第二类激励对象对应公司层面2025年的业绩考核目标，将以2024年营收为基数，2025年营收增长率不低于25%。

值得注意的是，自2022年起公司收入出现波动，2022年、2023年、2024年前三季度，云从科技收入同比变动幅度为-51.06%、19.33%、-34.51%；同时，公司研发投入由2022年的5.60亿元降至2023年的4.91亿元、2024年前三季度的2.89亿元。但由于收入变动，公司研发投入占收入的比重仍较高。增大收入体量、发挥规模效应，或成为公司亟待解决问题。

针对核心技术人员离职、研发投入调整、激励计划考核目标等相关问题，标点财经、投资时间网研究员向公司寻求沟通。云从科技相关负责人表示，研发投入调整主要基于公司战略转型和业务重点的变化，旨在提升研发效率，聚焦关键技术领域，从而实现资源的最大化利用等。展望2025年，人工智能将进一步融入各行各业，推动智能化转型。

核心技术人员离职

标点财经、投资时间网研究员注意到，张岭出生于1973年，曾担任IBM中国研发中心的高级技术主管、传化智联智能化技术中心总经理、传化智联技术副总裁等职；此次辞职前，曾任云从科技副总裁、AI平台中心负责人，是公司核心技术人员。据公司2023年年报，张岭从云从科技获得的税前报酬为33.41万元。

张岭被聘任为公司核心技术人员是在2023年9月。彼时，云从科技原核心技术人员、副总经理姜迅因个人原因辞职，公司结合张岭的任职履历以及未来对公司核心技术研发的参与情况与业务发展贡献等因素，新增认定其为公司核心技术人员。

据彼时公告，张岭主持开发了云从科技CWOS人机协同操作系统、AIoT设备管理平台、数字人平台等产品，并承担公司软件研发基础平台的开发和运维，以及算力中心的规划、建设和运营管理。且张岭还担任公司主导建设的广州市人工智能重点项目的总工程师，负责项目技术方案和平台的设计与开发。

与姜迅离职、张岭迅速“补位”不同，此次张岭离职后，公司认定的核心技术人员减至两人，分别是周曦和李继伟。周曦为云从科技创始人、董事长、总经理；李继伟为公司董事、副总经理。

对于不足两年时间就有两名核心技术人员离职的情况，云从科技相关负责人向标点财经、投资时间网研究员表示，人员流动在高科技行业中是较为常见的现象，不仅反映行业活力，也体现个人职业发展的需求。对于人才流动，公司始终持开放和理性态度，尊重每一位员工的职业规划和个人发展。

其进一步称，公司拥有一支经验丰富、技术实力雄厚的研发团队，拥有良好的技术人才梯队基础以及完善的研发管理体系。因此，单个核心人员的变化不会影响到公司技术研发能力和日常运营。且公司也已经做好充分的人才储备和技术交接工作，确保相关工作的连续性和稳定性。

在被问及“是否考虑聘任新的核心技术人员”时，上述负责人称，会根据公司实际需要和发展战略适时调整团队结构，不排除未来引入更多优秀的专业人才。同时，公司也致力于内部人才的培养，鼓励和支持现有员工成长与发展。

云从科技认定核心技术人员变更情况（截至1月13日）

资料来源：公司公告

收入体量下降

作为中国领先的人工智能企业之一，云从科技致力于助推人工智能产业化进程和各行业智慧化转型升级。按照提供交付内容和业务模式，公司主要产品及服务可划分为：人机协同操作系统、人工智能解决方案。

其中，人工智能解决方案业务是公司基于自主研发的人机协同操作系统及其应用产品和AIoT硬件设备，面向智慧治理、智慧出行、智慧金融、智慧商业、泛AI等领域提供综合解决方案，同时根据客户需求基于公司核心技术、并结合其他应用领域的技术，为客户提供定制化软件开发服务。

财报显示，公司2021年营收逾10亿元，但自2022年起收入呈现波动。2022年、2023年，云从科技收入分别为5.26亿元，6.28亿元，同比变动幅度为-51.06%、19.33%；实现归属于上市公司股东的净利润（下称归母净利润）为-8.69亿元、-6.43亿元。

到了2024年前三季度，公司收入体量降至2.27亿元，同比降幅为34.51%；归母净利润亏损逾5亿元，较上年同期亏损扩大1亿以上。

标点财经、投资时间网研究员还注意到，该公司研发人员以及研发投入持续减少。截至2023年末，云从科技研发人员为467人，较上年末减少85人；截至2024年6月末，则减至296人。

2022年，公司投入研发费用5.60亿元，到了2023年、2024年前三季度，则降至4.91亿元、2.89亿元。由于收入变动，上述两年及一期，云从科技研发投入占营收比例约为106%、78.10%、128%。由于公司规模效应尚未完全显现、同时又需持续的研发投入，这也成为云从科技净利持续亏损的原因之一。

对于如何有效提升收入规模，上述负责人表示，公司正在拓展新兴业务领域，特别是在人工智能应用方面加大研发投入，提升产品竞争力。公司优化销售渠道，加强市场推广，扩大市场份额，确保业务多元化发展。此外，公司也在积极寻求战略合作伙伴，通过联合创新和资源共享，推动业务增长。

针对AI领域发展，多地政策端也在先后发力。深圳市工业和信息化局印发《深圳市打造人工智能先锋城市的若干措施》，提出每年发放最高5亿元“训力券”、最高1亿元“模型券”、最高5000万元“语料券”，支持AI电脑、AI手机、智能可穿戴设备等应用大模型技术的智能硬件产品研发推广。

上海市政府办公厅印发《关于人工智能“模塑申城”的实施方案》，提出到2025年底，建成世界级人工智能产业生态，力争全市智能算力规模突破100EFLOPS（算力计量单位），形成50个左右具有显著成效的行业开放语料库示范应用成果等。

2024年7月，北京市多部门也联合发布相关行动计划，从标杆应用、示范应用、商业应用三个维度谋划推动AI应用落地。对于人工智能2025年发展，云从科技相关负责人预计，AI将在金融科技、智能制造等领域发挥更大作用，同时伦理和隐私保护将成为行业发展的重要议题。

云从科技2021年以来营收及同比增速情况（亿元、%）

数据来源：choice