现在这形势，没人敢发高工资，也没人敢招实习生了

一件又一件的事情，搞得现在薪资不涨、工作难找了。

都跟这些幺蛾子的事情有关。

前天，“985大一投行实习的一天”的视频爆了。

爆了不是因为它做得很好，而是拍视频的时候，泄露了投行的内部涉密信息，包括客户项目。

这就完犊子了。

大伙一看：原来大公司的秘密，大一实习生随手一拍，就能拍到。

难道世界真的是一个巨大的草台班子？

很快热点转移到这位实习生的身份：

到底是什么人，能在大一的时候，“开着保时捷上班，下班打高尔夫”？

你要知道：

现在社会对炫富，已经是高度敏感了。

大家都在开网约车、家里蹲的时候，你说你18岁开保时捷、去顶级投行实习，换谁谁开心？

很快，投行手起刀落，将相关负责人撤职了。

社会就是这样：

在这个不太平的年代，你还惹来麻烦，你就别混了。

但这个事情会带来很大的后劲：

以后实习生估计更不好找工作了。

大家一看，招不好，引火烧身，自己都会被干掉。谁还会冒着生命危险招人啊。

搞“内推实习”的，估计也比较难了。以前花几万块，就可以找关系去大公司实习。现在大公司都在严查“违规引入”。

以后实习生找工作估计会难了。

很多企业本来对招新员工的积极性就不高——都倾向于招有经验的人、招35岁以下的人。

现在一看，得了，幺蛾子事情这么多，就更没积极性了。

总之这个事情，长远影响会比较大。

现在大家对炫富，已经是高度敏感了。

还有很多人在作死。

2022年中金炫富女事件，直接引发一轮降薪。

一名交易员的老婆，将老公的收入证明拍照发网络上，并得瑟地问一句，“93年老公的收入水平，所以算婚后财产吗？”

这下不得了，捅了马蜂窝：

大伙一看，你月均收入为8万元。这特么太不公平了。

随后两年，这家公司人均薪酬由116.42万元下降至70.04万元。

我估计这家公司的员工，想捶死这位炫富女的心情都有。

关键问题是，这么一搞，大家发现：

原来晒高薪会被锤！

这不仅导致很多人不发朋友圈了

一些原本赚钱的公司，也趁机不涨工资了。

不仅不涨工资，甚至还降薪了。

因为整体环境都在降薪，也不担心你跑别的地方去。

最后形成一个恶性循环：你降薪了是吧？那我也跟着降点薪。最后互相攀比降薪，整体都在降薪。

因为你不降薪，你就是异类。

至于你还涨薪，喔槽，你到底是干什么的？很多人立马冲进来查你。

这就是蝴蝶效应。

我们不能说现在降薪是炫富女引起的，但也不能说跟她毫无联系。

现在的情况是：

没人敢发高工资，因为这是作死。

更没人敢说自己赚了钱了，不然就会被很多人盯上。

前几天还看到一个老板被搞了，很可怕。具体不能说，圈内人都知道。她之前也是，唉，总是说自己很有钱……

给大家几个建议：

1.低调赚钱

2.低调花钱

3.事业也不用搞得太大了，太大了也是有反噬的

之前发生过很多“搞大了、就没了”的情况，我都可以给你举例20个。

远的不说，

你看俞老师，为了送走一个核心员工，花了3.58个亿。

现在这事屁股还没擦干净，现在很多人又盯上“你这么慷慨送钱，你这钱是怎么来的”……

想想都够心累的。

以前愁没人可用，现在是请神容易送神难……