国资委开大会，通报央企负责人KPI考核结果！

7月22日至23日，国务院国资委举办中央企业负责人研讨班。

会上公布的数据显示，1—6月中央企业实现利润总额1.4万亿元，净资产收益率6.9%，年化全员劳动生产率、研发投入强度同比稳定增长，风险防范扎实有效，重点改革任务加快落地。会上还通报了2023年度中央企业负责人经营业绩考核结果等。

会议强调，要以发展新质生产力为重要着力点，加快推动中央企业高质量发展。据新华社报道，下一步，国务院国资委将进一步提升国资央企战略性新兴产业收入和增加值占比，统筹推进传统产业升级、新兴产业壮大、未来产业培育，加快转向依靠创新驱动的内涵型增长。

上半年央企实现利润总额1.4万亿元

据悉，今年以来，中央企业生产经营稳中有进、质效向好。1—6月实现利润总额1.4万亿元，同比增长1.9%，净资产收益率6.9%，年化全员劳动生产率、研发投入强度同比稳定增长，风险防范扎实有效，在防汛抢险、能源保供等方面发挥了支撑作用。

现代化产业体系建设两翼齐飞，新兴产业布局持续加力，传统优势产业升级步伐加快。科技创新效能持续提升，关键核心技术攻关实现新突破，在更大范围、更高层次、更深程度融入国家创新体系。

国有企业改革深化提升行动深入开展，重点改革任务加快落地，监管服务效能进一步提升。巡视整改动真碰硬、真改实改。党的领导党的建设不断加强。

推进新兴产业持续突破，全面实施“AI+”专项行动

会议强调，要以发展新质生产力为重要着力点，加快推动中央企业高质量发展。主要包括五方面内容。一是突出抓好高质量的稳增长，二是大力推进科技创新和产业创新，三是有效防范化解重大风险，四是深入推进国有企业改革深化提升行动，五是全面加强党的领导党的建设。

会议强调，要持续深化提质增效，紧盯“一利稳定增长，五率持续优化”目标，更加注重经营业绩的含金量，加强现金流管理，强化精益管控，积极扩大有效投资，做好重要基础产品保供稳价，从严抓好中小企业账款清欠，推动经济持续回升向好。

与此同时，要积极承担国家重大科技项目，推进新兴产业持续突破，纵深推进战略性新兴产业、未来产业发展，持续推动产业高端化、智能化、绿色化发展，全面实施“AI+”专项行动，进一步优化人才发展支持政策，加快建立完善精准、差异化、长周期的科技创新考核体系，布局新赛道、培育新动能。

记者注意到，继今年2月10家中央企业签订倡议书，主动向社会开放人工智能应用场景后，近日上海国资国企发布“AI+”行动倡议，将结合业务实际进一步深化人工智能、区块链、大数据等数字技术集成创新和市场化应用，推动传统产业数智化绿色化转型升级。这意味着，“AI+”行动正在国资系统加速推开。

抓紧对党的二十届三中全会提出的重大改革举措细化分类

会议还强调，要有效防范化解重大风险，高水平统筹发展和安全，严实管控措施，稳妥有序处置风险，加快提升国际化经营质量，抓好安全生产和应急管理工作。

深入推进国有企业改革深化提升行动，抓紧对党的二十届三中全会提出的重大改革举措进行细化分类，及时完善工作台账，确保年底前完成70%以上主体任务。

《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》（下称《决定》）要求，深化国资国企改革，完善管理监督体制机制，增强各有关管理部门战略协同，推进国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，增强核心功能，提升核心竞争力。进一步明晰不同类型国有企业功能定位，完善主责主业管理，明确国有资本重点投资领域和方向。推动国有资本向关系国家安全、国民经济命脉的重要行业和关键领域集中，向关系国计民生的公共服务、应急能力、公益性领域等集中，向前瞻性战略性新兴产业集中。健全国有企业推进原始创新制度安排。深化国有资本投资、运营公司改革。建立国有企业履行战略使命评价制度，完善国有企业分类考核评价体系，开展国有经济增加值核算。推进能源、铁路、电信、水利、公用事业等行业自然垄断环节独立运营和竞争性环节市场化改革，健全监管体制机制。

中国人民大学一级教授、经济研究所联席所长杨瑞龙认为，《决定》进一步确定了国有企业分类改革的原则，进一步明晰不同类型国有企业的功能、定位，完善主业主责的管理。同时，按照《决定》要求，能源、铁路、电信、水利、公用事业等行业竞争性环节将更多向民营资本开放，为民营资本提供更好的空间。

做实从企业集团向各级企业的穿透式督导

会议还对巡视整改工作进行了详细部署。会议强调，要从严从实抓好巡视整改，以高质量整改实效体现“两个维护”。

国资央企必须从业务看政治、从问题看责任，坚决扛起整改政治责任，主要负责同志要加大对重大问题、重点环节的督办力度，班子成员要主动督促分管领域、分管单位整改事项落实，做实从企业集团向各级企业的穿透式督导。

要坚决破除各类顽瘴痼疾，紧盯具体人、具体事，深挖病根、对症下药，强化企业内部巡视队伍建设，加强司库系统建设应用，以改促建完善长效机制。要从严督责问责倒逼整改，确保真改实改、改到位，企业纪检监察机构要把督促巡视整改作为强化政治监督和加强日常监督的有力抓手，推动巡视整改走深走实。

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