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格隆汇9月14日丨赤峰黄金(600988.SH)公布2022年股票增值权激励计划(草案)，此次激励计划采用股票增值权工具，以赤峰黄金为虚拟标的股票，在满足业绩考核标准的前提下，由公司以现金方式支付行权价格与兑付价格之间的差额，该差额即为激励额度。
该计划拟向激励对象合计授予180万份股票增值权(每份对于应一股公司股票)，约占该计划草案公告时公司股本总额166,391.1378万股的0.11%。
股票增值权行权价格参考《2022年股票增值权激励计划》公告前20个交易日公司股票交易均价(前20个交易日股票交易总额/前20个交易日股票交易总量)的80%，确定为16元/股。
该计划的激励对象范围为公司非中国国籍的核心人才，不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女，该激励计划的激励对象为7人。
该计划有效期为股票增值权授予完成登记之日起至所有股票增值权行权或注销完毕之日止，最长不超过48个月。
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