基础不牢、地动山摇。衡量“会担当”的一个显著标志，就是看你有没有把担当的棘手问题解决掉，把凸显的新型矛盾化解了。这就好比“穿鞋子走路”，如果你穿的是“局限于现有知识面、脑装着以往旧思维、沿用着过时老办法”这双“旧鞋子”，是很难走出“解决新问题、化解新矛盾”这条“新路”的，最后带来更多的劳民伤财、怨声载道。只有底力过硬，才会水到渠成。必须通过不断学习新知识、新技能、新经验，才会助推思维创新、路径创新，才有能啃“硬骨头”、会解新矛盾的坚实底力。
担当就得干事，干事就难免触及矛盾、得罪于人。党员干部的腰板不硬、身子不净，不仅没有担当的资格和底气，早晚也会出事，甚至出大事。所以要严于律己、洁身自好，不为名所累、不为利所缚、不为情所困、不为欲所惑，正确处理好讲人情、讲友情、讲义气与讲原则、讲纪律、讲党性的关系，把人情事理与履行职责区分开来，把握好度，不违规，不逾矩，这样，才能理直气壮地坚持原则，才能合法合规地处理问题，才能毫无顾忌地干工作、做事情 。
想做事是基础，做成事是根本。要有前瞻的谋事之道，准确领会国家政策，站位全局，把握前沿，用国际化的视野、胸怀百年的气魄去筹划方案、谋划举措；要有做好群众工作的招数，既要善于把群众的意愿呼声和鲜活经验变为决策依据和工作方法，又要善于把党委政府的决策部署变为群众的广泛共识和自觉行动；要有依法行政的水准，坚持运用法治思维和法治方式推进工作、解决问题，确保每一项工作都能依法依规、合法合规、无懈可击；要有改革创新的能力，坚持问题导向、市场导向、需求导向，以创新的精神和改革的办法破解难题、攻克难关，真正让“担当”落地生根、遍地开花。
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